Implications for nursing management

Implications for nursing management This study shows that there is a causal
relationship between change, non-nursing stressors and job satisfaction. Senior
management should implement strategies aimed at reducing nursing and nonnursing
stress during change in order to enhance the job satisfaction of nurses.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผลกระทบต่อการบริหารจัดการการพยาบาลการศึกษาครั้งนี้แสดงให้เห็นว่ามีสาเหตุความสัมพันธ์ระหว่างการเปลี่ยนแปลงความเครียดที่ไม่ใช่พยาบาลและพึงพอใจในงาน
อาวุโสการจัดการควรใช้กลยุทธ์การมุ่งเป้าไปที่การลดการพยาบาลและ nonnursing ความเครียดในช่วงการเปลี่ยนแปลงเพื่อเพิ่มความพึงพอใจในงานของพยาบาล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สำหรับการบริหารการพยาบาล การศึกษานี้แสดงให้เห็นว่ามีความสัมพันธ์เชิงสาเหตุระหว่างเปลี่ยน
ไม่ใช่พยาบาล ความเครียดและความพึงพอใจในงาน ผู้บริหาร
ควรใช้กลยุทธ์มุ่งลดการพยาบาลและ nonnursing
ความเครียดในระหว่างการเปลี่ยนแปลงเพื่อเพิ่มความพึงพอใจในงานของพยาบาล