However, while attracting staff for

However, while attracting staff for the iconic white, green, red and orange stores, has largely not been a problem, staff turn-over at one stage was running at 12 per cent per month.
In an attempt to ensure a better “fit” between employees and the company, in 2005 CP ALL established Thailand’s first ‘work-based learning’ programme for secondary school students, the Panyapiwat Institute of Technology (PIT), and in 2007 expanded its education programme with the establishment of Thailand’s first work-based learning university, the Panyapiwat Institute of Management (PIM).
Both levels of education provide a mix of work-place training and classroom training, with the curriculum approved by Thailand’s Ministry of Education (MoE), the Office of the Vocational Education Commission (Ovec), and the Office of the Private Education Commission (Opec).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

อย่างไรก็ตาม ในขณะที่ดึงดูดโดดเด่นสีขาว สีเขียว สีแดง และสีส้มร้าน เจ้าหน้าที่ส่วนใหญ่ไม่มีปัญหา พนักงานเปิดมากกว่าในระยะหนึ่งกำลังวิ่งที่ 12 ร้อยละต่อเดือนในความพยายามเพื่อให้แน่ใจดีกว่า "พอดี" ระหว่างพนักงานและบริษัท ในปี 2005 ทั้งหมด CP สร้างประเทศแรก 'ใช้งานเรียนหลักสูตร สำหรับนัก เรียนมัธยม ปัญญาภิวัฒน์สถาบันเทคโนโลยี (หลุม), และ ในปี 2550 ขยายโปรแกรมการศึกษา ด้วยการจัดตั้งมหาวิทยาลัยของไทยแรกเรียนรู้งาน ปัญญาภิวัฒน์สถาบันของผู้บริหาร (พิมพ์)ทั้งระดับการศึกษาให้ผสมของสถานที่ทำงานฝึกอบรมและการฝึกอบรม ห้องเรียน ด้วยหลักสูตรที่ได้รับอนุมัติจากประเทศไทยของกระทรวงศึกษาธิการ (หมอ), สำนักงานคณะกรรมการการศึกษาอาชีวศึกษา (Ovec), และสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาเอกชน (น้ำมัน)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

อย่างไรก็ตามในขณะที่การดึงดูดพนักงานที่โดดเด่นสีขาว, สีเขียว, ร้านค้าแดงและสีส้มได้ส่วนใหญ่ไม่ได้รับปัญหาพนักงานเปิดไปที่หน้าเวทีได้ทำงานอยู่ที่ร้อยละ 12 ต่อเดือน.
ในความพยายามเพื่อให้แน่ใจว่าดีกว่า "พอดี" ระหว่างพนักงานและ บริษัท ฯ ในปี 2005 ซีพีที่จัดตั้งขึ้นทั้งหมดในประเทศไทยเป็นครั้งแรกของการเรียนรู้การทำงานตามโปรแกรมสำหรับนักเรียนโรงเรียนมัธยมสถาบันเทคโนโลยี Panyapiwat (PIT) และในปี 2007 ขยายตัวโปรแกรมการศึกษากับสถานประกอบการของแรกของประเทศไทยการทำงานตาม มหาวิทยาลัยการเรียนรู้, Panyapiwat Institute of Management (PIM).
ระดับทั้งสองของการศึกษาให้มีการผสมผสานของการฝึกอบรมการทำงานของสถานที่และการฝึกอบรมในชั้นเรียนกับหลักสูตรที่ได้รับอนุมัติจากกระทรวงของไทยศึกษา (กระทรวงศึกษาธิการ) สำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา (Ovec ) และสำนักงานคณะกรรมการการศึกษาเอกชน (โอเปค)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

อย่างไรก็ตาม ในขณะที่การดึงดูดพนักงานสำหรับสัญลักษณ์สีขาว สีเขียว สีแดง และสีส้ม ร้านค้าส่วนใหญ่ไม่ได้มีปัญหา เจ้าหน้าที่เปิดมากกว่าที่ระยะหนึ่ง วิ่งอยู่ที่ 12 เปอร์เซ็นต์ต่อเดือน
ในความพยายามเพื่อให้แน่ใจว่าดีกว่าพอดี " " ระหว่างพนักงานและ บริษัท ซีพี ออลล์ ก่อตั้งขึ้นในปี 2005 แห่งแรกในประเทศไทย ' งานเรียนรู้โปรแกรมพื้นฐานสำหรับนักเรียนมัธยมศึกษาตอนต้นที่สถาบันเทคโนโลยีปัญญาภิวัฒน์ ( หลุม ) และในปี 2007 โครงการขยายการศึกษาด้วยการจัดตั้งงานแรกของประเทศไทยโดยอาศัยการเรียนรู้มหาวิทยาลัย สถาบันการจัดการปัญญาภิวัฒน์ ( PIM ) .
ทั้งระดับการศึกษาให้ผสมของงานฝึกอบรมสถานที่และชั้นเรียนการฝึกอบรม ตามหลักสูตรที่ได้รับอนุมัติจากกระทรวงศึกษาโมเอะ )สำนักงานคณะกรรมการการอาชีวศึกษา ( ก็ตาม ) และสำนักงานคณะกรรมการส่งเสริมการศึกษาเอกชน ( สช. )