In order to obtain such valuable di

In order to obtain such valuable discretionary behaviors, organizations need employees to identify and be able to
perform these desirable actions, what we refer to as the problem of action alignment, and also to be willing to engage in
these aligned actions, what we refer to as the problem of interest alignment.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ได้รับเช่นพฤติกรรม discretionary มีคุณค่า องค์กรต้องพนักงานระบุ และสามารถกระทำนี้สมควร อะไรเราถึงเป็นปัญหา ของการดำเนินการจัดตำแหน่ง และจะยอมให้มีส่วนร่วมในเหล่านี้จัดการดำเนินการ อะไรเราถึงเป็นปัญหาสนใจตำแหน่ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เพื่อให้ได้พฤติกรรมการตัดสินใจดังกล่าวมีคุณค่าองค์กรต้องให้พนักงานที่จะระบุและสามารถที่จะดำเนินการเป็นที่น่าพอใจเหล่านี้คือสิ่งที่เราเรียกว่าปัญหาของการจัดตำแหน่งการดำเนินการและยังยินดีที่จะมีส่วนร่วมในการดำเนินการสอดคล้องเหล่านี้สิ่งที่เราหมายถึงเป็นปัญหาของการจัดตำแหน่งที่น่าสนใจ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เพื่อให้ได้ตามความประสงค์ดังกล่าว พฤติกรรมที่มีคุณค่าที่องค์กรต้องการพนักงานที่จะระบุและสามารถ
ดําเนินที่พึงประสงค์เหล่านี้ สิ่งที่เราเรียกว่า ปัญหาการจัด และยังเต็มใจที่จะต่อสู้ใน
เหล่านี้สอดคล้องกระทำสิ่งที่เราดูเป็นปัญหาที่น่าสนใจ แนว