In countries where midwives are als

In countries where midwives are also qualified nurses, health
managers are encouraged to form and maintain a cadre of labor
ward midwives who are experienced, enabled (with additional competencies
and legislation), and motivated to provide high-quality
woman-centered safe care [16,25]. Health managers should avoid frequent
rotation of key labor ward staff to other areas outside the maternity
section

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ประเทศ midwives ยังมีคุณภาพพยาบาล สุขภาพผู้จัดการจะให้แบบฟอร์ม และรักษาคาเดรของแรงงานmidwives ผู้ป่วยที่มีประสบการณ์ เปิดใช้งาน (มีความสามารถเพิ่มเติมและกฎหมาย), และแรงจูงใจให้มีคุณภาพสูงแปลกผู้หญิงปลอดภัยดูแล [16,25] ผู้จัดการสุขภาพควรหลีกเลี่ยงการบ่อยหมุนของพนักงานอื่น ๆ พื้นที่นอกการคลอดผู้ป่วยแรงงานหลักส่วน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในประเทศที่ยังมีผดุงครรภ์พยาบาลที่ผ่านการรับรองสุขภาพ
ผู้จัดการได้รับการสนับสนุนในรูปแบบและรักษานายทหารฝ่ายเสนาธิการของการใช้แรงงาน
ผดุงครรภ์วอร์ดที่มีประสบการณ์เปิดใช้งาน (ที่มีความสามารถที่เพิ่มขึ้น
และการออกกฎหมาย) และแรงจูงใจที่จะให้มีคุณภาพสูง
ของผู้หญิงเป็นศูนย์กลางดูแลความปลอดภัย [16 25] ผู้จัดการสุขภาพควรหลีกเลี่ยงบ่อย
หมุนของพนักงานหอผู้ป่วยแรงงานที่สำคัญไปยังพื้นที่อื่น ๆ นอกคลอด
ส่วน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในประเทศที่ยังมีพยาบาลผดุงครรภ์ที่มีคุณภาพ , ผู้จัดการสุขภาพ
ได้รับการสนับสนุนในการสร้างและรักษา cadre ของแรงงาน
วอร์ดผดุงครรภ์ที่มีประสบการณ์ เปิดใช้งาน (
สมรรถนะเพิ่มเติมและกฎหมาย ) และแรงจูงใจเพื่อให้บริการที่มีคุณภาพสูง
ผู้หญิงเป็นศูนย์กลางการดูแลความปลอดภัย [ 16,25 ] ผู้จัดการสุขภาพควรหลีกเลี่ยงการหมุนบ่อย
ของพนักงานแผนกแรงงานที่สำคัญไปยังพื้นที่อื่น ๆนอกคลอด
ส่วน