• The name of key contact person (s

• The name of key contact person (such as a supervisor or scheduler) who can assist the surveyor(s) in
planning tracer selection
• A list of contact telephone numbers in case the surveyor(s) needs to reach key staff
• A list of all employees (providing direct and indirect patient care), with name, date of hire, job title,
and primary location of work in the hospital
• A list of all independent clinical practitioners (physicians and others, such as dentists, psychologists,
and others) privileged by the medical staff, with the name, clinical department or specialty and date of
appointment or reappointment to the medical staff
• A list of measures from the Joint Commission International Library of Measures (see page 129)
selected
• A list of clinical guidelines, pathways, or protocols selected
• A sample of the forms used in the medical record
• Copies of the Strategic Improvement Plans (SIP) submitted to the JCI Central Office
• A list of approved/unapproved abbreviations (one list for each surveyor)
• A list of students/trainees assigned to the hospital and their associated academic program

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

•ชื่อของผู้ติดต่อหลัก (เช่นผู้ควบคุมหรือกำหนดการ) ที่สามารถช่วย surveyor(s) ใน
วางแผนเลือกติดตาม
• A รายการโทรศัพท์ติดต่อหมายเลขในกรณีที่ surveyor(s) ต้องเข้าถึงพนักงานคีย์
• A รายการของพนักงานทั้งหมด (ให้ดูแลผู้ป่วยโดยตรง และทางอ้อม), ชื่อ วันเช่า ตำแหน่ง,
และสถานทำงานในโรงพยาบาลหลัก
•รายชื่อทั้งหมดขึ้นอยู่กับทางคลินิกผู้ (แพทย์และผู้อื่น เช่นทันตแพทย์ นักจิตวิทยา,
และอื่น ๆ) โดยเจ้าหน้าที่ทางการแพทย์ มีชื่อ ภาควิชาทางคลินิก หรือพิเศษ และวันพิเศษ
นัดหมายหรือ reappointment ให้บริการทางการแพทย์
•รายการประเมินจากการร่วมคณะกรรมการนานาชาติไลบรารีของวัด (ดูหน้า 129)
เลือก
•รายการแนวทางคลินิก มนต์ หรือเลือกโพรโทคอล
•ตัวอย่างของแบบฟอร์มที่ใช้ในเวชระเบียน
•สำเนาของการกลยุทธ์ปรับปรุงแผน (SIP) ส่งให้สำนักงานกลาง JCI
•รายการคำย่อที่อนุมัติ/ไม่อนุมัติ (หนึ่งรายการสำหรับแต่ละเมเนจเมนท์)
•รายชื่อนักเรียน/ฝึกให้โรงพยาบาลและการศึกษาที่เกี่ยวข้อง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

•ชื่อของบุคคลที่ติดต่อที่สำคัญ (เช่นหัวหน้างานหรือการจัดตารางเวลา) ที่สามารถช่วยสำรวจ (s) ใน
การวางแผนการเลือกรอย
•รายการของหมายเลขโทรศัพท์ติดต่อในกรณีที่กล้อง (s) ความต้องการที่จะไปถึงพนักงานที่สำคัญ
•รายการของ พนักงานทุกคน (การให้การดูแลโดยตรงและโดยอ้อมของผู้ป่วย) กับชื่อวันเช่า, ชื่องาน,
สถานที่ตั้งหลักของการทำงานในโรงพยาบาล
•รายชื่อของผู้ปฏิบัติงานทางคลินิกที่เป็นอิสระ (แพทย์และคนอื่น ๆ เช่นทันตแพทย์นักจิตวิทยา
และคนอื่น ๆ ) สิทธิพิเศษโดยบุคลากรทางการแพทย์ที่มีชื่อแผนกหรือคลินิกพิเศษและวันที่
ได้รับการแต่งตั้งหรือแต่งตั้งให้กับเจ้าหน้าที่ทางการแพทย์
•รายการของมาตรการจากคณะกรรมาธิการร่วมระหว่างห้องสมุดของมาตรการ (ดูหน้า 129)
ที่เลือก
•รายการของแนวทางทางคลินิก , ทางเดินหรือโปรโตคอลที่เลือก
•ตัวอย่างของรูปแบบที่ใช้ในการบันทึกทางการแพทย์
•สำเนาของแผนยุทธศาสตร์การพัฒนา (SIP) ส่งไปยังสำนักงานกลาง JCI
•รายการที่ได้รับอนุมัติ / ตัวย่อที่อนุมัติ (หนึ่งรายการสำหรับแต่ละแผนที่)
• รายชื่อของนักเรียน / การฝึกอบรมได้รับมอบหมายให้โรงพยาบาลและหลักสูตรการศึกษาของพวกเขาที่เกี่ยวข้อง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

- ชื่อของคีย์ติดต่อ ( เช่น ผู้ดูแลหรือตารางเวลา ) ที่สามารถช่วยให้ผู้ตรวจสอบ ( s )
-
ติดตามการวางแผนการเลือกรายชื่อติดต่อหมายเลขโทรศัพท์ในกรณีเนจ ( s ) ต้องเข้าถึงคีย์พนักงาน
- รายชื่อพนักงานทั้งหมด ( การให้การดูแลผู้ป่วยโดยตรง และโดยอ้อม ) ชื่อ , วันที่ของรถเช่า , ชื่องาน ,
และสถานที่หลักของการทำงานในโรงพยาบาล
- รายชื่อแพทย์คลินิกอิสระ ( แพทย์ ทันตแพทย์ และ อื่นๆ เช่น นักจิตวิทยา
ๆ ) สิทธิพิเศษโดยบุคลากรทางการแพทย์ กับ ชื่อ แผนก หรือ พิเศษ และวันที่นัดกับเจ้าหน้าที่หรือแต่งตั้งอีกครั้ง

แพทย์แต่ละรายการของมาตรการจากคณะกรรมการร่วมระหว่างประเทศ ห้องสมุดของมาตรการ ( ดู หน้า 129 )

เลือก- รายการของคลินิกแนวทาง แนวทาง หรือโปรโตคอลเลือก
- ตัวอย่างของแบบฟอร์มที่ใช้ในการบันทึกทางการแพทย์
- สำเนาของแผนพัฒนาเชิงกลยุทธ์ ( SIP ) ส่งไปยังระดับส่วนกลาง
- รายชื่ออนุมัติ / ไม่อนุมัติอักษรย่อ ( หนึ่งรายการสำหรับแต่ละกล้อง )
- รายชื่อคน ผู้ได้รับมอบหมายให้โรงพยาบาลและที่เกี่ยวข้องของพวกเขาโปรแกรมวิชาการ