clear appreciation for the time the

clear appreciation for the time the employer or contact took to speak with you.

5 Steps to a Memorable Thank-You Letter

1. Whatever the format, keep it professional.

It is now acceptable to send a thank you via email or postal mail. If you are sending a letter via post, either write it by hand or type it. For handwritten notes, choose basic stationery in cream or white or a plain notecard. For typed letters, follow the basic guidelines for business letters. For emails, resist the temptation to use emoticons, excessive exclamation points or overly casual language.

2. Send a thank-you letter ASAP.

Typically, thank-you notes are sent within 24-48 hours of the interview. If you know that they will be making first-round decisions the same day, send a shortened version via email within a couple of hours. Do not, however, send something from your cell phone the minute you leave, as this conveys a lack of thoughtfulness in writing the note. For an informational meeting with an alum or other contact, send your letter within 3-5 days of your conversation.

3. Help the person recall you and the conversation.

Mention the position for which you were interviewed, including the date and location. Highlight a particular aspect of the conversation that piqued your interest or a topic that the two of you shared in common. Send a thank-you message with customized content to each person separately rather than sending a group message. (Some employers share thank-you messages they received from candidates.) For alumni and other contacts, this will help build further rapport and may help the contact to remember you if an opportunity arises.

4. Reaffirm your interest.

Strive to mention specific job duties or topics discussed. Rearticulate your strengths and experiences.

5. Take care of business.

Express willingness to provide additional information if necessary, such as the names of references. If anything was requested of you during the interview, include that information with the letter.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ล้างขอบคุณสำหรับเวลานายจ้าง หรือติดต่อเอาไปพูดกับคุณขั้นตอนที่ 5 กับจดหมายขอบคุณน่าจดจำ1. เพียงรูป เก็บมืออาชีพก็ตอนนี้ยอมรับส่งขอบคุณผ่านทางอีเมล์หรือไปรษณีย์ ถ้าคุณกำลังส่งจดหมายทางไปรษณีย์ เขียนด้วยมือ หรือพิมพ์ก็ สำหรับบันทึกที่เขียนด้วยลายมือ เลือกสเตชันเนอรีพื้นฐานใน notecard ธรรมดาครีม หรือสีขาว สำหรับพิมพ์ตัวอักษร ตามแนวทางพื้นฐานสำหรับการขยายธุรกิจ สำหรับอีเมล์ ต่อต้านจะใช้อีโมติคอน คะแนนตกใจมากเกินไป หรือภาษาไม่เป็นทางการมากเกินไป 2. ส่งจดหมายขอบคุณโดยเร็วโดยปกติ ขอบคุณบันทึกจะถูกส่งภายใน 24-48 ชั่วโมงของการสัมภาษณ์ ถ้าคุณทราบว่า พวกเขาจะถูกตัดสินรอบแรกวันเดียว ส่งเวอร์ชันย่อผ่านทางอีเมล์ภายในสองสามชั่วโมง ไม่ อย่างไรก็ตาม ส่งบางสิ่งบางอย่างจากโทรศัพท์มือถือของคุณนาทีคุณปล่อย ขณะนี้ต้องสื่อไม่มอบช่วงเขียนหมายเหตุ สำหรับการประชุมให้ข้อมูลกับตัวสารส้มหรืออื่น ๆ ติดต่อ ส่งจดหมายภายใน 3-5 วันของการสนทนาของคุณ 3. ช่วยให้บุคคลที่เรียกคืนและการสนทนาพูดถึงตำแหน่งคุณได้สัมภาษณ์ที่ รวม ทั้งวันและสถาน เน้นลักษณะเฉพาะของบทสนทนาที่ piqued สนใจหรือหัวข้อที่สองของคุณร่วมกัน ส่งคำขอบคุณข้อความ มีเนื้อหากำหนดเองแต่ละคนต่างหากแทนที่ส่งข้อความกลุ่ม (นายจ้างบางแชร์ข้อความขอบคุณที่ได้รับจากผู้สมัคร) สำหรับศิษย์เก่าและผู้ติดต่ออื่น ๆ นี้จะช่วยสร้างสายสัมพันธ์ต่อไป และอาจช่วยติดต่อจำถ้าโอกาสเกิดขึ้น 4. reaffirm ความสนใจพยายามพูดถึงหน้าที่การงานหรือหัวข้อที่กล่าวถึง Rearticulate จุดแข็งและประสบการณ์ของคุณ5. ดูแลธุรกิจเอ็กซ์เพรสยินดีให้ข้อมูลเพิ่มเติมถ้าจำเป็น เช่นชื่อของการอ้างอิง ถ้าสิ่งร้องขอของคุณในระหว่างการสัมภาษณ์ รวมข้อมูล ด้วยตัวอักษร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การแข็งค่าของเวลาที่ชัดเจนสำหรับนายจ้างหรือติดต่อเอาไปพูดคุยกับคุณ. 5 ขั้นตอนที่น่าจดจำจดหมายขอบคุณ1 ไม่ว่ารูปแบบให้มันเป็นมืออาชีพ. ตอนนี้มันเป็นที่ยอมรับในการส่งขอบคุณผ่านทางอีเมล์หรือทางไปรษณีย์ หากคุณกำลังส่งจดหมายผ่านทางโพสต์ไม่ว่าจะเขียนมันด้วยมือหรือพิมพ์ สำหรับบันทึกที่เขียนด้วยลายมือเลือกเขียนขั้นพื้นฐานในครีมหรือสีขาวหรือ notecard ธรรมดา สำหรับตัวอักษรพิมพ์ปฏิบัติตามแนวทางพื้นฐานสำหรับจดหมายธุรกิจ สำหรับอีเมล์, ต่อต้านการทดลองการใช้อีโมติคอน, เครื่องหมายอัศเจรีย์มากเกินไปหรือภาษาที่ไม่เป็นทางการมากเกินไป. 2 ส่งจดหมายขอบคุณเร็วที่สุด. โดยปกติบันทึกขอบคุณคุณกำลังส่งภายใน 24-48 ชั่วโมงของการสัมภาษณ์ ถ้าคุณรู้ว่าพวกเขาจะได้รับการตัดสินใจรอบแรกในวันเดียวกันส่งคร่าว ๆ ผ่านทางอีเมล์ภายในสองชั่วโมง อย่า แต่ส่งบางสิ่งบางอย่างจากโทรศัพท์มือถือของคุณนาทีที่คุณออกเช่นนี้บ่งบอกถึงการขาดความคิดในการเขียนบันทึก สำหรับการประชุมในการให้ข้อมูลกับสารส้มหรือการติดต่ออื่น ๆ ส่งจดหมายของคุณภายใน 3-5 วันของการสนทนาของคุณ. 3 ช่วยให้คนที่คุณจำและการสนทนา. กล่าวถึงตำแหน่งที่คุณถูกสัมภาษณ์รวมทั้งวันที่และสถานที่ตั้ง เน้นลักษณะเฉพาะของการสนทนาที่กระตุ้นความสนใจของคุณหรือหัวข้อที่คุณสองคนร่วมกันในการร่วมกัน ส่งข้อความขอบคุณที่มีเนื้อหาที่กำหนดเองเพื่อแต่ละคนแยกกันมากกว่าการส่งข้อความกลุ่ม (นายจ้างหุ้นขอบคุณข้อความบางพวกเขาได้รับจากผู้สมัคร.) สำหรับศิษย์เก่าและรายชื่ออื่น ๆ นี้จะช่วยสร้างความสามัคคีต่อไปและอาจช่วยให้การติดต่อที่จะจำคุณถ้ามีโอกาสเกิดขึ้น. 4 ยืนยันความสนใจของคุณ. มุ่งมั่นที่จะพูดถึงหน้าที่การงานที่เฉพาะเจาะจงหรือหัวข้อที่กล่าวถึง Rearticulate จุดแข็งและประสบการณ์ของคุณ. 5 ดูแลธุรกิจ. แสดงความเต็มใจที่จะให้ข้อมูลเพิ่มเติมในกรณีที่จำเป็นเช่นชื่อของการอ้างอิง หากมีสิ่งใดที่ร้องขอของคุณได้รับในระหว่างการสัมภาษณ์รวมถึงข้อมูลเกี่ยวกับตัวอักษรที่

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ขอบคุณที่ชัดเจนสำหรับเวลาที่นายจ้าง หรือติดต่อมาเพื่อพูดกับคุณ

5 ขั้นตอนเพื่อจดจำจดหมายขอบคุณ

1 ไม่ว่ารูปแบบ ให้มันเป็นมืออาชีพ

ตอนนี้ยอมรับที่จะส่งขอบคุณคุณผ่านทางอีเมลหรือไปรษณีย์ ถ้าคุณส่งจดหมายทางไปรษณีย์เหมือนกันเขียนมันด้วยมือหรือพิมพ์มัน สำหรับบันทึกที่เขียนด้วยลายมือให้เลือกเครื่องเขียนพื้นฐานในครีมหรือขาวหรือ notecard ธรรมดาสำหรับพิมพ์ตัวอักษรตามแนวทางพื้นฐานสำหรับจดหมายธุรกิจ สำหรับอีเมล์ ขัดขืนจะใช้อีโมติคอน , จุดเครื่องหมายอัศเจรีย์มากเกินไปหรือมากเกินไป สบาย ๆ ภาษา

2 ส่ง ( จดหมายเร็ว

โดยปกติ ขอบคุณบันทึกจะถูกส่งภายใน 24-48 ชั่วโมง สัมภาษณ์ ถ้าคุณรู้ว่าพวกเขาจะมีการตัดสินรอบแรกในวันเดียวกันส่งสั้นรุ่นผ่านทางอีเมลภายในสองชั่วโมง ไม่ได้ แต่การส่งจากโทรศัพท์ของคุณทันทีที่คุณออกจาก นี้ สื่อถึงไม่มีความเกรงใจในการเขียนข้อความ ประชุมให้ข้อมูลกับสารส้ม หรืออื่น ๆ ติดต่อ ส่ง จดหมาย ภายใน 3-5 วันของการสนทนาของคุณ

3 ช่วยให้คนที่เรียกคุณและการสนทนา .

กล่าวถึงตำแหน่งที่คุณกำลังสัมภาษณ์ รวมทั้งวันที่และสถานที่ตั้ง เน้นด้านใดด้านหนึ่งของการสนทนาที่ป่องๆความสนใจหรือหัวข้อของคุณที่คุณทั้งสองร่วมกันร่วมกัน ส่งข้อความขอบคุณกับปรับแต่งเนื้อหาให้แต่ละคนแยกกันแทนที่จะส่งกลุ่มข้อความ ( นายจ้างบางคนแบ่งปันข้อความขอบคุณที่พวกเขาได้รับจากผู้สมัคร) สำหรับศิษย์เก่าและรายชื่ออื่น ๆ นี้จะช่วยสร้างสายสัมพันธ์ต่อไปและอาจช่วยติดต่อจำคุณได้ ถ้ามีโอกาส

4 . ยืนยันความสนใจของคุณ

พยายามพูดถึงหน้าที่ที่เฉพาะเจาะจงหรือหัวข้อที่กล่าวถึง rearticulate จุดแข็งและประสบการณ์ของคุณ .

5 ดูแลธุรกิจของ

ด่วน ยินดีให้ข้อมูลเพิ่มเติมหากจำเป็น เช่น ชื่อของการอ้างอิงถ้ามีอะไรก็ขอให้คุณในระหว่างการสัมภาษณ์ รวมข้อมูลด้วย

จดหมาย