Cambodia garment unions push for mi

Cambodia garment unions push for minimum wage rise
PHNOM PENH -- Negotiations on raising the minimum wage for hundreds of thousands of workers in Cambodia's vital garment sector were set to begin in the capital Friday.
Published: 25/09/2015 at 03:31 PM
Writer: dpa
The meeting of the 28-member Labour Advisory Committee -- comprising union leaders, manufacturers, and members of the Ministry of Labour -- will consider increasing the minimum wage by at least US$30 a month.
The minimum wage is currently set at $128 a month and unions are divided over whether to ask for a raise of $158, $166 or $178.
Three groups will each be submitting their own proposal, according to the Cambodia Daily newspaper.
A wage rise would impact some 700,000 garment workers, the majority of whom are women, according to Better Factories Cambodia, a programme of the International Labour Organisation that overseas manufacturers.
Worth over $5 billion, the garment sector is Cambodia's largest legal industry, accounting for some 80% of its exports. It is also the only sector in Cambodia with a minimum wage.
A number of international brands source from Cambodian factories, including Adidas, Puma, Armani, H&M, and Gap.
Cambodia's last minimum wage rise was approved in November, with the Ministry of Labour raising the floor from $100 to $128.
Unions rule garment sector
While the majority of Cambodian workers are not unioniSed, the garment sector is one notable exception.
More than 60% of garment workers belonged to a union in 2013, according to a survey by Cambodian lawfirm BNG Legal. Most of these union members, and many leaders, are women, as they make up the bulk of garment workers.
About 2,700 out of an estimated 3,000 unions in Cambodia represent garment workers, according to the Cambodia Federation of Employers and Business Associations, the Phnom Penh Post reported, although there are no reliable figures for the exact numbers.
Most unions are aligned with larger labour organisations, which in turn maintain ties with one of Cambodia's two major political parties: the ruling Cambodian People's Party or the opposition Cambodian National Rescue Party.
Disagreements between unions -- such as, in the latest example, what minimum wage to push for -- typically fall along party lines.
Unions helped to bring about the first minimum wage for garment workers in 1997, at $40 a month. Since then it has risen to $128 dollars, which came into force in January 2015.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สหภาพภูษากัมพูชาผลักดันการขึ้นค่าจ้างขั้นต่ำพนมเปญ - เจรจาในการเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับหลายร้อยหลายพันคนในภาคตัดเย็บเสื้อผ้าที่สำคัญของกัมพูชาได้ตั้งค่าเริ่มต้นในวันศุกร์ประกาศ: 25/09/2015 ที่ 03:31 PMผู้เขียน: dpaประชุมกรรมการ 28 สมาชิกแรงงานปรึกษา -ประกอบด้วยผู้นำสหภาพ ผู้ผลิต และสมาชิกของกระทรวงแรงงาน - จะพิจารณาเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำ โดยที่สหรัฐอเมริกา $30 เดือนปัจจุบันมีกำหนดค่าจ้างขั้นต่ำที่ $128 เดือนและสหภาพแรงงานจะแบ่งออกไปว่าจะขอเพิ่ม $158, 166 $ หรือ $178กลุ่มที่สามจะแต่ละส่งข้อเสนอของตนเอง ตามหนังสือพิมพ์กัมพูชาประจำวันค่าจ้างสูงขึ้นจะส่งผลกระทบบางคนเสื้อผ้า 700000 ซึ่งส่วนใหญ่เป็นผู้หญิง ตามดีกว่าโรงงานประเทศกัมพูชา โครงการขององค์กรแรงงานระหว่างประเทศผู้ผลิตที่ต่างประเทศมูลค่ากว่า 5 พันล้านเหรียญ ภาคตัดเย็บเสื้อผ้าเป็นของกัมพูชาที่ใหญ่ที่สุดทางอุตสาหกรรม บัญชีสำหรับบาง 80% ของการส่งออก นอกจากนี้ยังเป็นภาคเดียวในกัมพูชากับค่าแรงขั้นต่ำจำนวนแบรนด์ต่างประเทศแหล่งที่มาจากโรงงานประเทศกัมพูชา รวมทั้งอาดิดาส เสือพูมา อามานี H & M และช่องว่างของขึ้นค่าจ้างขั้นต่ำล่าสุดของกัมพูชาได้รับการอนุมัติในเดือนพฤศจิกายน มีการกระทรวงแรงงานยกพื้นจาก $100 ถึง $128สหภาพแรงงานกฎเสื้อภาคในขณะที่ไม่มี unioniSed ส่วนใหญ่ของแรงงานกัมพูชา ภาคตัดเย็บเสื้อผ้าเป็นข้อยกเว้นหนึ่งที่โดดเด่นกว่า 60% ของแรงงานตัดเย็บเสื้อผ้าเป็นสมาชิกสหภาพแรงงานในปี 2013 จากการสำรวจโดย lawfirm BNG กฎหมายกัมพูชา ส่วนใหญ่ของสมาชิกสหภาพแรงงานเหล่านี้ และผู้นำมากมาย มีผู้หญิง ตามค่าของคนเสื้อประมาณ 2700 จากสหภาพแรงงาน 3000 โดยประมาณในกัมพูชาแทนแรงงานตัดเย็บเสื้อผ้า ตามสภากัมพูชาของนายจ้างและสมาคมธุรกิจ พนมเปญโพสต์รายงาน แม้ว่าจะมีตัวเลขไม่น่าเชื่อถือในตัวเลขแน่นอนสหภาพแรงงานส่วนใหญ่จะสอดคล้องกับขนาดใหญ่แรงงานองค์กร ซึ่งจะรักษาความสัมพันธ์กับกัมพูชาเป็นสองหลักพรรค: ปกครองพรรคประชาชนกัมพูชาหรือฝ่ายค้านฝ่ายกู้ภัยแห่งชาติกัมพูชาความขัดแย้งระหว่างสหภาพแรงงาน - เช่น ตัวอย่างล่าสุด ค่าแรงขั้นต่ำอะไรผลักดัน - โดยทั่วไปตกตามแนวของเส้นสหภาพแรงงานในการช่วยก่อให้เกิดค่าจ้างขั้นต่ำแรกสำหรับผู้ปฏิบัติงานตัดเย็บเสื้อผ้าในปี 1997 ที่ $40 ต่อเดือน ตั้งแต่นั้น ก็ได้เพิ่มขึ้นไป $128 ดอลลาร์ ที่มาใช้บังคับในเดือน 2015 มกราคม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กัมพูชาสหภาพเสื้อผ้าผลักดันให้ค่าจ้างขั้นต่ำเพิ่มขึ้นพนมเปญ - การเจรจาเกี่ยวกับการเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับหลายร้อยหลายพันคนในประเทศกัมพูชาภาคการตัดเย็บเสื้อผ้าที่สำคัญได้รับการตั้งค่าเริ่มต้นในเมืองหลวงวันศุกร์. เผยแพร่: 25/09/2015 ที่ 03:31 ผู้เขียน: DPA การประชุมของ 28 สมาชิกคณะกรรมการที่ปรึกษาแรงงาน - การประกอบผู้นำสหภาพแรงงานผู้ผลิตและสมาชิกของกระทรวงแรงงาน - จะพิจารณาเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำอย่างน้อย US $ 30 ต่อเดือน. ค่าจ้างขั้นต่ำในปัจจุบันคือ ที่ $ 128 ต่อเดือนและสหภาพแรงงานจะถูกแบ่งออกว่าจะขอขึ้นเงินเดือนของ $ 158 $ 166 หรือ $ 178. สามกลุ่มแต่ละคนจะได้รับการส่งข้อเสนอของตัวเองตามที่หนังสือพิมพ์กัมพูชาทุกวัน. เพิ่มขึ้นค่าจ้างจะส่งผลกระทบบาง 700,000 คนงานตัดเย็บเสื้อผ้าที่ ส่วนใหญ่ของผู้ที่เป็นผู้หญิงตามโรงงานที่ดีกว่ากัมพูชาโปรแกรมขององค์การแรงงานระหว่างประเทศที่ผู้ผลิตในต่างประเทศ. มูลค่ากว่า $ 5000000000 ภาคตัดเย็บเสื้อผ้าเป็นอุตสาหกรรมทางกฎหมายที่ใหญ่ที่สุดของประเทศกัมพูชาซึ่งคิดเป็น 80% ของการส่งออกของ นอกจากนี้ยังเป็นภาคเดียวในกัมพูชาที่มีค่าจ้างขั้นต่ำ. จำนวนของแบรนด์ต่างประเทศที่มาจากโรงงานในกัมพูชารวมทั้ง Adidas, Puma, Armani, H & M และช่องว่าง. เพิ่มขึ้นค่าจ้างขั้นต่ำของประเทศกัมพูชาที่ผ่านมาได้รับการอนุมัติในเดือนพฤศจิกายนกับกระทรวงแรงงาน เพิ่มพื้นจาก $ 100 ถึง $ 128. สหภาพกฎภาคการตัดเย็บเสื้อผ้าในขณะที่ส่วนใหญ่ของคนงานกัมพูชาจะไม่ unioniSed ภาคตัดเย็บเสื้อผ้าเป็นหนึ่งในข้อยกเว้นที่โดดเด่น. กว่า 60% ของแรงงานตัดเย็บเสื้อผ้าเป็นของยูเนี่ยนในปี 2013 ตามการสำรวจโดยกัมพูชา บริกรรม BNG กฎหมาย เหล่านี้ส่วนใหญ่สมาชิกสหภาพแรงงานและผู้นำหลายคนเป็นผู้หญิงที่พวกเขาทำขึ้นเป็นกลุ่มของคนงานตัดเย็บเสื้อผ้า. เกี่ยวกับ 2700 จากประมาณ 3,000 สหภาพแรงงานในประเทศกัมพูชาเป็นตัวแทนของคนงานตัดเย็บเสื้อผ้าตามที่กัมพูชาสภานายจ้างและสมาคมธุรกิจการกรุง พนมเปญโพสต์รายงานแม้ว่าจะมีตัวเลขที่น่าเชื่อถือไม่มีตัวเลขที่แน่นอน. สหภาพแรงงานส่วนใหญ่มีความสอดคล้องกับองค์กรขนาดใหญ่แรงงานซึ่งจะรักษาความสัมพันธ์กับหนึ่งในกัมพูชาทั้งสองฝ่ายทางการเมืองที่สำคัญ: พรรคประชาชนกัมพูชาปกครองหรือฝ่ายค้านกัมพูชาพรรคกู้ภัยแห่งชาติ . ความขัดแย้งระหว่างสหภาพ - เช่นในตัวอย่างใหม่ล่าสุดสิ่งที่ค่าจ้างขั้นต่ำจะผลักดันให้ -. มักจะตกอยู่ตามแนวพรรคสหภาพเพื่อนำมาช่วยเกี่ยวกับค่าจ้างขั้นต่ำเป็นครั้งแรกสำหรับคนงานตัดเย็บเสื้อผ้าในปี1997 ที่ $ 40 ต่อเดือน ตั้งแต่นั้นมามันได้เพิ่มขึ้นถึง $ 128 ดอลลาร์ซึ่งบังคับใช้ในมกราคม 2015

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สหภาพแรงงานเครื่องนุ่งห่มกัมพูชาผลักดันขึ้น
ค่าจ้างขั้นต่ำพนมเปญ -- การเจรจาการเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับหลายร้อยหลายพันคนงานในกัมพูชาที่สำคัญเสื้อผ้าภาคกำหนดจะเริ่มต้นในเมืองหลวงวันศุกร์
เผยแพร่ : 25 / 09 / 2015 ที่ 03:31 น.

เขียน : การประชุมการประชุมของคณะกรรมการที่ปรึกษาแรงงาน 28 สมาชิก -- ประกอบด้วยผู้นำสหภาพผู้ผลิตและสมาชิกของกระทรวงแรงงานฯ จะพิจารณาเพิ่มค่าจ้างขั้นต่ำอย่างน้อย US $ 30 ต่อเดือน .
อัตราค่าจ้างขั้นต่ำในปัจจุบันคือที่ $ 128 เดือนและสหภาพแรงงานเป็นแบ่งกว่าจะขอขึ้นเงินเดือนของ $ 158 , $ 166 หรือ $ 178 .
3 กลุ่มแต่ละจะส่งข้อเสนอ ของตัวเองตามหนังสือพิมพ์กัมพูชา
เป็นค่าจ้างสูงขึ้นจะส่งผลกระทบต่อบาง 700000 เสื้อผ้าคนส่วนใหญ่ของผู้ที่เป็นผู้หญิงตามดีกว่าโรงงานกัมพูชา โครงการขององค์การแรงงานระหว่างประเทศที่ต่างประเทศราย .
มูลค่ากว่า $ 5 พันล้าน , ภาคตัดเย็บเสื้อผ้าอุตสาหกรรมตามกฎหมายของกัมพูชาที่ใหญ่ที่สุด , บัญชีสำหรับ 80% ของการส่งออกของ นอกจากนี้ยังเป็นภาคเดียวในกัมพูชาที่มีค่าจ้างขั้นต่ำ .
จำนวนของแหล่งที่มาของแบรนด์ต่างประเทศจากโรงงาน เขมร รวมทั้ง Adidas , Puma , Armani , H & M , และช่องว่าง
ค่าจ้างขั้นต่ำล่าสุดกัมพูชาเพิ่มขึ้น ได้รับอนุมัติในเดือนพฤศจิกายน กับกระทรวงแรงงาน เพิ่มพื้น ตั้งแต่ $ 100 ไปยัง $ 128 .
สหภาพปกครองภาค
เสื้อผ้าในขณะที่ส่วนใหญ่ของแรงงานเขมรคือ ไม่ unionised , ภาคเสื้อผ้าเป็นหนึ่งในข้อยกเว้นที่น่าสังเกต .
มากกว่าร้อยละ 60 ของแรงงานตัดเย็บเสื้อผ้าเป็นของสหภาพใน 2013 , ตามการสำรวจโดยกัมพูชา lawfirm บั้งทางกฎหมาย ส่วนใหญ่ของสมาชิกสหภาพเหล่านี้และผู้นำหลายคนเป็นผู้หญิง พวกเขาทำขึ้นเป็นกลุ่มของแรงงานตัดเย็บเสื้อผ้า
2 , 700 จากประมาณ 3000 สหภาพแรงงานในกัมพูชา เป็นตัวแทนคนงานเสื้อผ้าตามที่กัมพูชาสหพันธ์นายจ้างและสมาคมธุรกิจพนมเปญโพสต์ รายงานว่า แม้ว่าจะไม่มีความน่าเชื่อถือตัวเลขสำหรับตัวเลขที่แน่นอน .
สหภาพแรงงานส่วนใหญ่จะสอดคล้องกับองค์กรแรงงานขนาดใหญ่ ซึ่งจะรักษาความสัมพันธ์กับหนึ่งในกัมพูชา สองพรรคการเมืองใหญ่ : รัฐบาลพรรคประชาชนกัมพูชา หรือฝ่ายค้านกัมพูชาหน่วยกู้ภัยแห่งชาติ .
ความขัดแย้งระหว่างสหภาพแรงงาน -- เช่น ในตัวอย่างล่าสุดที่ค่าจ้างขั้นต่ำที่จะผลักดัน . . . . . โดยทั่วไปจะอยู่ตามปาร์ตี้สาย .
สหภาพแรงงานช่วยนำครั้งแรกค่าจ้างขั้นต่ำสำหรับแรงงานตัดเย็บเสื้อผ้าในปี 1997 ที่ $ 40 ต่อเดือน ตั้งแต่นั้นมันได้เพิ่มขึ้นถึง $ 128 ดอลลาร์ ซึ่งมีผลบังคับใช้ในเดือนมกราคม 2015 .