Procedures, rules, and standards as

Procedures, rules, and standards associated with allocation of benefits and compensation to employees.

Rewards are positive outcomes that are earned as a result of an employee's performance.

These rewards are aligned with organizational goals.

When an employee helps an organization in the achievement of one of its goals, a reward often follows

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วิธี กฎ และมาตรฐานที่เกี่ยวข้องกับการจัดสรรผลประโยชน์และค่าตอบแทนแก่พนักงานรางวัลมีผลบวกที่ได้รับเป็นผลมาจากประสิทธิภาพการทำงานของพนักงาน รางวัลเหล่านี้ให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร เมื่อพนักงานช่วยองค์กรในการบรรลุเป้าหมายอย่างใดอย่างหนึ่ง รางวัลมักจะดังต่อไปนี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ระเบียบและมาตรฐานที่เกี่ยวข้องกับการจัดสรรผลประโยชน์และค่าตอบแทนให้กับพนักงาน

ของรางวัลเป็นผลบวกที่จะได้รับเป็นผลมาจากการปฏิบัติงานของพนักงาน

รางวัลเหล่านี้มีความสอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร

เมื่อพนักงานจะช่วยให้องค์กรในความสำเร็จของการเป็นหนึ่งในเป้าหมายของตนได้รับรางวัลดังต่อไปนี้มักจะ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ขั้นตอน กฎและมาตรฐานที่เกี่ยวข้องกับการจัดสรรผลประโยชน์และค่าตอบแทนให้กับพนักงานรางวัลผลในเชิงบวกที่ได้รับผลจากการปฏิบัติงานของพนักงานรางวัลเหล่านี้จะสอดคล้องกับเป้าหมายขององค์การเมื่อพนักงานช่วยองค์กรในผลสัมฤทธิ์ของหนึ่งในเป้าหมายของ รางวัลมักจะดังนี้