Participants articulated the import

Participants articulated the importance of
embedding the MVWP in practice through organizational
policy. When the MVWP was integrated into a policy,
participants advocated wide and frequent distribution
of the policy because of healthcare provider rotation
through the ICU and novice nurses who need to
understand consistent implementation of the policy.
After presentation during a conference, physicians
and nurses decide we will implement the protocol.
Then we communicate the decision in the division
conference so everyone in the group receives
the same information. We will notify new team
members that we do have a weaning process in
the hospital. (ID, Head nurse, H3)
Participants stated that audit and monitoring
were essential to assess the knowledge and skills of
healthcare providers. Regular audit and monitoring
by leadership helps to identify gaps in MVWP
implementation for quality improvement. Several
approaches were used for audit and monitoring including
observation, asking questions, documentation checks,
and shift reports.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้เข้าร่วมพูดชัดแจ้งถึงความสำคัญของฝัง MVWP ที่ในทางปฏิบัติผ่านองค์กรนโยบาย เมื่อ MVWP ที่ถูกรวมไว้ในนโยบายผู้เข้าร่วมสนับสนุนการแจกจ่ายมากมาย และบ่อยของนโยบายเนื่องจากการหมุนของผู้ให้บริการสุขภาพโดยพยาบาล ICU และสามเณรที่ต้องการเข้าใจการดำเนินงานสอดคล้องกันของนโยบายหลังจากงานนำเสนอระหว่างการประชุม แพทย์และพยาบาลตัดสินใจเราจะใช้โพรโทคอลแล้วเราสื่อสารการตัดสินใจในการแบ่งจัดการประชุมเพื่อให้ทุกคนในกลุ่มได้รับข้อมูลเดียวกัน เราจะแจ้งทีมงานใหม่สมาชิกว่า เรามีการหย่านมการโรงพยาบาล (ID หัวหน้าพยาบาล H3)ร่วมระบุว่า ตรวจสอบ และการตรวจสอบเป็นสิ่งจำเป็นในการประเมินความรู้และทักษะของผู้ให้บริการดูแลสุขภาพ ตรวจสอบปกติและการตรวจสอบโดยเป็นผู้นำช่วยในการระบุช่องว่างใน MVWPการใช้งานสำหรับการปรับปรุงคุณภาพ หลายวิธีใช้สำหรับตรวจสอบและการตรวจสอบรวมทั้งการสังเกต การถามคำถาม ตรวจสอบเอกสารและเปลี่ยนรายงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้เข้าร่วมก้องสำคัญของ
การฝัง MVWP ในการปฏิบัติขององค์กรผ่าน
นโยบาย เมื่อ MVWP ถูกรวมเข้ากับนโยบาย
เข้าร่วมสนับสนุนกว้างและกระจายบ่อย
ของนโยบายเพราะการหมุนของผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพ
ผ่านห้องไอซียูและพยาบาลสามเณรที่ต้องการที่จะ
เข้าใจการดำเนินงานที่สอดคล้องกันของนโยบาย.
หลังจากที่นำเสนอในระหว่างการประชุมแพทย์
และพยาบาลตัดสินใจเรา จะดำเนินการโปรโตคอล.
จากนั้นเราสื่อสารการตัดสินใจในการแบ่ง
การประชุมเพื่อให้ทุกคนในกลุ่มที่ได้รับ
ข้อมูลเดียวกัน เราจะแจ้งให้ทีมใหม่
สมาชิกที่เราทำมีกระบวนการหย่านมใน
โรงพยาบาล (ID หัวหน้าพยาบาล, H3)
ผู้เข้าร่วมกิจกรรมกล่าวว่าการตรวจสอบและการตรวจสอบ
เป็นสิ่งจำเป็นในการประเมินความรู้และทักษะของ
ผู้ให้บริการด้านการดูแลสุขภาพ การตรวจสอบและการตรวจสอบปกติ
โดยเป็นผู้นำช่วยในการระบุช่องว่างใน MVWP
การดำเนินงานสำหรับการปรับปรุงคุณภาพ หลาย
วิธีที่ใช้ในการตรวจสอบและการตรวจสอบรวมถึง
การสังเกตการถามคำถามการตรวจสอบเอกสาร
และเปลี่ยนรายงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผู้เข้าร่วมโครความสำคัญผ่านการฝึกผ่าน mvwp ในองค์การนโยบาย เมื่อ mvwp ถูกรวมอยู่ในนโยบายผู้ที่สนับสนุนการกระจายที่กว้าง และบ่อย ๆของนโยบาย เพราะผู้ให้บริการดูแลสุขภาพการหมุนผ่านห้อง ICU และพยาบาลฝึกหัดที่ต้องเข้าใจการใช้สอดคล้องของนโยบายหลังจากนำเสนอในระหว่างการประชุม แพทย์และพยาบาลที่ตัดสินใจจะใช้โปรโตคอลแล้วที่เราสื่อสาร การตัดสินใจ ในกองการประชุมเพื่อให้ทุกคนในกลุ่มที่ได้รับข้อมูลเดียวกัน เราจะแจ้ง ทีมใหม่สมาชิกที่เราทำมีขั้นตอนในการหย่าโรงพยาบาล ( ID , หัวหน้าหอผู้ป่วย , H3 )ตรวจสอบและติดตามผู้ที่กล่าวว่าเป็นสิ่งจำเป็นเพื่อประเมินความรู้และทักษะของผู้ให้บริการการดูแลสุขภาพ การตรวจสอบปกติและตรวจสอบโดยผู้นำที่ช่วยในการระบุช่องว่างใน mvwpการดำเนินงานเพื่อพัฒนาคุณภาพ หลาย ๆวิธีการที่ใช้สำหรับตรวจสอบและติดตามรวมถึงการสังเกต การถามคำถาม , ตรวจสอบเอกสารและรายงานการ