Gut feeling has little impact on ho

Gut feeling has little impact on how decisions are made. In some meetings, people reportedly are not allowed to say “I think…” but instead must say “the data suggest….” To facilitate teamwork, employees work in open office environments where private offices are assigned only to a select few. Even Kai-Fu Lee, the famous employee whose defection from Microsoft was the target of a lawsuit, did not get his own office and shared a cubicle with two other employees.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

รู้สึกไส้ในมีผลกระทบน้อยต่อการตัดสินใจ ในการประชุมบาง ผู้รายงานได้กล่าวว่า "ผมคิดว่า..." แต่แต่ ต้องบอกว่า "ข้อมูลแนะนำ..." เพื่อให้ง่ายต่อการทำงานเป็นทีม พนักงานทำงานในการเปิดสำนักงานที่สำนักงานส่วนตัวจะถูกกำหนดเฉพาะให้เลือกไม่กี่ แม้ไก่ฟูลี defection จาก Microsoft ที่เป็นเป้าหมายของคดี พนักงานมีชื่อเสียงได้รับสำนักงานของเขาเอง และเป็นห้องเล็ก ๆ ที่ใช้ร่วมกันกับพนักงานคนอื่นสอง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความรู้สึกที่มีผลกระทบเพียงเล็กน้อยเกี่ยวกับวิธีการตัดสินใจจะทำ ในการประชุมบางคนมีรายงานว่าจะไม่อนุญาตให้พูดว่า "ผมคิดว่า ... " แต่ต้องบอกว่า "ข้อมูลแนะนำ ... ." เพื่ออำนวยความสะดวกในการทำงานเป็นทีมพนักงานทำงานในสภาพแวดล้อมที่เปิดสำนักงานที่สำนักงานเอกชนที่ได้รับมอบหมายเท่านั้นที่จะเลือกน้อย แม้ Kai-Fu ลีพนักงานที่มีชื่อเสียงที่มีการเอาใจออกห่างจากไมโครซอฟท์เป็นเป้าหมายของคดีที่ไม่ได้รับการทำงานของเขาเองและใช้ร่วมกันกุฏิที่มีสองพนักงานคนอื่น ๆ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

รู้สึกยังไงที่มีผลกระทบน้อยในการตัดสินใจ . ในการประชุม คนข่าวจะไม่ได้รับอนุญาตให้พูด " ผมว่า . . . . . . . " แต่ต้องบอกว่า " ข้อมูลที่แนะนำ . . . . . . . " เพื่ออำนวยความสะดวกในการทำงานเป็นทีม พนักงานทำงานในสภาพแวดล้อมเปิดสำนักงานที่สำนักงานส่วนตัวจะได้รับเพียงไม่กี่เลือก . แม้ไคฟู ลี พนักงานที่มีชื่อเสียง ที่เอาใจออกห่างจาก Microsoft เป็นเป้าหมายของคดีไม่ได้รับสำนักงานของเขาเอง และแบ่งปัน เป็นกุฏิ กับพนักงานอีก 2 คน