example, by asking teachers for exp

example, by asking teachers for explanations rather than solutions. Butler (1998) has also
proposed adding performance-related goals as a separate category of reasons why learners seek
help. Performance-related goals would be focused on seeking help to ensure success or avoid
failure.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ตัวอย่าง จากการถามครูสำหรับคำอธิบายมากกว่าที่เป็นโซลูชั่น มีคน (1998)เพิ่มประสิทธิภาพการทำงานที่เกี่ยวข้องกับเป้าหมายเป็นประเภทแยกสาเหตุทำไมผู้เรียนแสวงหาการนำเสนอวิธีใช้ เป้าหมายที่เกี่ยวข้องกับประสิทธิภาพการทำงานจะมุ่งเน้นในการแสวงหาความช่วยเหลือเพื่อให้แน่ใจว่าความสำเร็จ หรือหลีกเลี่ยงความล้มเหลว

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ตัวอย่างเช่นโดยขอให้ครูผู้สอนสำหรับคำอธิบายที่มากกว่าการแก้ปัญหา บัตเลอร์ (1998) ยังได้
เสนอการเพิ่มเป้าหมายการดำเนินงานที่เกี่ยวข้องกับการแยกประเภทของเหตุผลว่าทำไมผู้เรียนแสวงหา
ความช่วยเหลือ เป้าหมายการดำเนินงานที่เกี่ยวข้องจะได้รับการมุ่งเน้นไปที่การแสวงหาความช่วยเหลือเพื่อให้แน่ใจว่าประสบความสำเร็จหรือหลีกเลี่ยง
ความล้มเหลว

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ตัวอย่าง โดยให้ครูอธิบายมากกว่าโซลูชั่น บัตเลอร์ ( 1998 ) ได้เสนอการเพิ่มประสิทธิภาพที่เกี่ยวข้อง
เป้าหมายเป็นประเภทที่แยกต่างหากจากเหตุผลที่ผู้เรียนแสวงหา
ช่วย เป้าหมายการปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องจะได้รับการมุ่งเน้นไปที่การแสวงหาความช่วยเหลือเพื่อให้แน่ใจว่าประสบความสำเร็จหรือหลีกเลี่ยง
ความล้มเหลว