short of reasonable organizational

short of reasonable organizational goals. Leaders should develop a thorough understanding of the dynamics of group behavior and master the skills required for coping with its positive and negative influences. In summary, organizations have common internal traits such as objectives, structure, processes, and behavior. Furthermore, these traits are not separate and distinct; they are overlapping, interdependent factors in the broader organizational system. All affect organizational behavior, and all provide the astute manager with a fundamental basis for examining and understanding organizations.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

โดยเป้าหมายขององค์กรที่เหมาะสม ผู้นำควรพัฒนาความเข้าใจในเนื้อของของพฤติกรรมกลุ่มและหลักทักษะจำเป็นในการรับมือกับอิทธิพลของค่าบวก และค่าลบ ในสรุป องค์กรมีลักษณะภายในทั่วไปเช่นวัตถุประสงค์ โครงสร้าง กระบวนการ และลักษณะการทำงาน นอกจากนี้ ลักษณะเหล่านี้ไม่แยก และแตกต่าง กัน จะทับซ้อนกัน จัดปัจจัยในระบบองค์กรกว้างขึ้น ทั้งหมดมีผลต่อพฤติกรรมองค์กร และทั้งหมดมีผู้จัดการ astute เกณฑ์พื้นฐานสำหรับการตรวจสอบ และทำความเข้าใจองค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สั้นของเป้าหมายขององค์กรที่เหมาะสม ผู้นำควรพัฒนาความเข้าใจอย่างละเอียดของการเปลี่ยนแปลงของพฤติกรรมกลุ่มและทักษะที่จำเป็นสำหรับการรับมือกับผลกระทบเชิงบวกและเชิงลบของมัน โดยสรุปองค์กรที่มีลักษณะภายในทั่วไปเช่นวัตถุประสงค์โครงสร้างกระบวนการและพฤติกรรม นอกจากนี้ลักษณะเหล่านี้ไม่ได้แยกและแตกต่าง; พวกเขามีความทับซ้อนกันปัจจัยการพึ่งพาซึ่งกันและกันในระบบขององค์กรในวงกว้าง ทั้งหมดมีผลต่อพฤติกรรมองค์กรและทั้งหมดให้ผู้จัดการชาญฉลาดที่มีพื้นฐานพื้นฐานสำหรับการตรวจสอบและทำความเข้าใจเกี่ยวกับองค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สั้น ๆ ที่เหมาะสมกับเป้าหมาย ผู้นำควรพัฒนาความเข้าใจในการเปลี่ยนแปลงของพฤติกรรมกลุ่มและต้นแบบทักษะที่จำเป็นสำหรับการรับมือกับมันในเชิงบวกและเชิงลบของอิทธิพล สรุปลักษณะทั่วไปภายในองค์กร เช่น วัตถุประสงค์เชิงพฤติกรรม โครงสร้าง กระบวนการ และ นอกจากนี้ คุณลักษณะเหล่านี้จะไม่แยกและแตกต่างกัน พวกเขาจะซ้อนทับกันปัจจัยกระตุ้นการพึ่งพากันในองค์การระบบ ทั้งหมดส่งผลกระทบต่อพฤติกรรมขององค์การ และให้ผู้จัดการที่ชาญฉลาด ด้วยพื้นฐานของการตรวจสอบและความเข้าใจองค์กร