These vales may be reinforced by th

These vales may be reinforced by the IJVGM’s personal and professional relationships within the parent as well as by their perceptions that, once the IJV posting is completed, thrir career path will involve a return to the parent firm. Since their position often involves postings far from parent firm headquarters, IJVGMs are more prone to being ignored and forgotten, Which can be detrimental to future career development. Although extensive efforts at networking with headquarters personnel can help overcome such isolation, it is difficult to maintain and improve such critical interpersonal relationships while effectively and impartially managing the complexity of the IJV itself. Thus, the role of the IJVGM is fundamentally influenced by the potential for divided loyalties, both their own and those of individuals upon whom they are dependent.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

อาจจะเสริม vales เหล่านี้ โดย IJVGM ของส่วนบุคคล และเป็นมืออาชีพความสัมพันธ์หลักที่ เป็นแนวของพวกเขาว่า เมื่อเสร็จสิ้นการลงรายการบัญชี IJV, thrir อาชีพจะเกี่ยวข้องกับการกลับไปยังบริษัทแม่ เนื่องจากตำแหน่งของพวกเขามักจะเกี่ยวข้องกับการลงรายการบัญชีจากสำนักงานใหญ่ของบริษัทแม่ IJVGMs ได้มากขึ้นแนวโน้มที่จะถูกละเว้น และ ลืม ซึ่งได้ผลดีในการพัฒนาอาชีพในอนาคต แม้ว่าระบบเครือข่ายบุคลากรสำนักงานใหญ่พยายามอย่างละเอียดสามารถช่วยเอาชนะแยกดังกล่าว เป็นเรื่องยากที่จะรักษา และปรับปรุงเช่นความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลที่สำคัญในขณะที่ความซับซ้อนของ IJV เองการจัดการอย่างมีประสิทธิภาพ และอย่าง จึง บทบาทของ IJVGM มีพื้นฐานอิทธิพล โดย loyalties ถูกแบ่ง จะได้ทั้งของตนเองและของบุคคลตามที่พวกเขาจะขึ้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หุบผาเหล่านี้อาจจะเสริมด้วย IJVGM ของความสัมพันธ์ส่วนตัวและเป็นมืออาชีพที่อยู่ในปกครองเช่นเดียวกับการรับรู้ของพวกเขาที่ครั้งหนึ่งเคยโพสต์ IJV เสร็จสมบูรณ์เส้นทางอาชีพ thrir จะเกี่ยวข้องกับผลตอบแทนให้กับ บริษัท แม่ เนื่องจากตำแหน่งของพวกเขามักจะเกี่ยวข้องกับการโพสต์ไกลจากสำนักงานใหญ่ของ บริษัท แม่ IJVGMs มีแนวโน้มที่จะถูกละเลยและลืมซึ่งสามารถเป็นอันตรายต่อการพัฒนาอาชีพในอนาคต แม้ว่าความพยายามที่กว้างขวางในเครือข่ายกับบุคลากรสำนักงานใหญ่สามารถช่วยให้เอาชนะแยกเช่นนี้มันเป็นเรื่องยากที่จะรักษาและปรับปรุงความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลดังกล่าวที่สำคัญในขณะที่มีประสิทธิภาพและเป็นธรรมในการจัดการความซับซ้อนของ IJV ตัวเอง ดังนั้นบทบาทของ IJVGM ที่ได้รับอิทธิพลจากปัจจัยพื้นฐานที่มีศักยภาพสำหรับความจงรักภักดีแบ่งออกทั้งของตัวเองและของบุคคลเหล่านั้นเมื่อพวกเขาจะขึ้นอยู่กับ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

vales เหล่านี้อาจจะเสริมด้วยก็ ijvgm ส่วนบุคคลและมืออาชีพความสัมพันธ์ภายในครอบครัวได้เป็นอย่างดีโดยการ รับรู้ว่า เมื่อ ijv โพสต์เสร็จ thrir อาชีพนี้จะเกี่ยวข้องกับการกลับไปยังบริษัทแม่ . เนื่องจากตำแหน่งของพวกเขามักจะเกี่ยวข้องกับการห่างไกลจากสำนักงานใหญ่ของบริษัทแม่ ijvgms มีแนวโน้มที่จะถูกละเว้น และลืมซึ่งสามารถเป็นอันตรายต่อการพัฒนาอาชีพในอนาคต แม้ว่าความพยายามที่กว้างขวางที่ระบบเครือข่ายสำนักงานใหญ่ เจ้าหน้าที่สามารถช่วยให้เอาชนะเช่นแยก มันเป็นเรื่องยากที่จะรักษาและพัฒนาความสัมพันธ์ระหว่างบุคคลสำคัญ เช่น ในขณะที่มีประสิทธิภาพและยุติธรรมในการจัดการความซับซ้อนของ ijv นั่นเอง ดังนั้นบทบาทของ ijvgm มีอิทธิพลลึกซึ้ง โดยอาจแบ่งความจงรักภักดี ทั้งของตัวเองและของบุคคลกับผู้ที่พวกเขาจะขึ้นอยู่กับ