Bonus accrual is recognised as a li

Bonus accrual is recognised as a liability when the group has present legal or constructive obligations resulting from past service rendered by the employees and reliable estimates of the obligations can be made

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ค้างรับค้างจ่ายโบนัสเป็นยังเป็นหนี้สินเมื่อกลุ่มมีอยู่ตามกฎหมาย หรือสร้างสรรค์ข้อผูกมัดเกิดจากแสดง โดยพนักงานบริการที่ผ่านมา และสามารถทำการประเมินความน่าเชื่อถือของภาระหน้าที่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

คงค้างโบนัสได้รับการยอมรับเป็นหนี้สินเมื่อกลุ่มมีภาระตามกฎหมายหรือในปัจจุบันที่เกิดจากการบริการในอดีตที่แสดงโดยพนักงานและประมาณการที่เชื่อถือได้ของภาระผูกพันที่สามารถทำ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

โบนัสสะสม จึงถือเป็นความรับผิด เมื่อกลุ่มได้เสนอกฎหมาย หรือสร้างภาระผูกพันที่เกิดจากอดีตบริการให้พนักงานและการประเมินความน่าเชื่อถือของภาระผูกพัน สามารถทํา