Dear Kh Berry & Kh Chanatip,To have

Dear Kh Berry & Kh Chanatip,
To have a clear objective and work smoothly and also align with SRM (supplier relationship management), Syngenta propose to set KPI to monitor toller performance.
This is the proposed KPI’2015 and the score will be measured for the whole year.
I’d like you to review and confirm by return.

If you have any questions, please feel free to contact me or Toller manager.
If you are agree, please sign off and scan the document back to me.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

รี่รัก Kh และชนาธิป Khมีวัตถุประสงค์ชัดเจน และทำงานได้อย่างราบรื่น และยัง สอดคล้องกับ SRM (การจัดการความสัมพันธ์ผู้จัดจำหน่าย), Syngenta เสนอการตั้ง KPI เพื่อตรวจสอบประสิทธิภาพการทำงานของ tollerนี่คือ KPI เสนอ ' 2015 และจะวัดคะแนนตลอดทั้งปีอยากให้ตรวจทาน และยืนยัน โดยส่งคืนถ้าคุณมีข้อสงสัย โปรดติดต่อฉันหรือ Toller ผู้จัดการถ้าคุณ ตกลง กรุณาออกจากระบบ และสแกนเอกสารกลับมาให้ฉัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เรียน Kh Berry & Kh ชนา,
ที่จะมีวัตถุประสงค์ที่ชัดเจนและทำงานได้อย่างราบรื่นและยังสอดคล้องกับ SRM (การบริหารซัพพลายเออร์), ซินเจนทาเสนอให้กำหนด KPI ในการตรวจสอบประสิทธิภาพการทำงาน toller.
นี้เป็น KPI'2015 เสนอและคะแนนจะได้รับการวัด ทั้งปี.
ฉันต้องการให้คุณตรวจสอบและยืนยันด้วยการกลับมา. ถ้าคุณมีคำถามใด ๆ โปรดอย่าลังเลที่จะติดต่อฉันหรือผู้จัดการทอลเลอร์. หากคุณกำลังตกลงกรุณาเข้าสู่ระบบปิดและสแกนเอกสารกลับมาให้ฉัน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่รักค่ะ เบอร์รี่& KH chanatip
, มีวัตถุประสงค์ที่ชัดเจนและทำงานได้อย่างราบรื่น และยังสอดคล้องกับ SRM ( การจัดการความสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์ ) , ซินเจนต้าเสนอให้ตั้ง KPI เพื่อตรวจสอบประสิทธิภาพวาย .
นี่คือเสนอ KPI '2015 และคะแนนจะวัดได้ตลอดทั้งปี .
ฉันต้องการให้คุณตรวจสอบและยืนยัน โดยกลับ

ถ้าคุณมีคำถามใด ๆโปรดอย่าลังเลที่จะติดต่อฉันหรือผู้จัดการวาย .
ถ้าคุณเห็นด้วย กรุณาลงชื่อ และสแกนเอกสารกลับมาให้ฉัน .