Deceitful and dishonest behavior, d

Deceitful and dishonest behavior, distortion of information or withholding it. Concentrating on achieving his own goals
and benefits.

Manifesting itself as authoritarian and inconsiderate behavior. Being aggressive, difficult to approach and requires obedience and compliance.

The focus of which is forcing the subordinate to accomplish tasks by threatening and external motivating.

Does not allow the subordinates space or possibilities but sets
targets and restrictions, without empowering others.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

หลอกลวง และทุจริตพฤติกรรม ความผิดเพี้ยนของข้อมูลหรือการหักณที่จ่ายก็ มุ่งเน้นการบรรลุเป้าหมายของเขาเองและผลประโยชน์เผยตัวเองเป็นผู้ใช้อำนาจเบ็ดเสร็จ และบริการ การก้าวร้าว การวิธีการ และต้องเชื่อฟังและปฏิบัติตามโฟกัสที่บังคับรองการทำงาน โดยการคุกคาม และภายนอกสร้างแรงจูงใจไม่อนุญาตให้ผู้ใต้บังคับบัญชาในพื้นที่หรือความเป็นไปได้ แต่การตั้งค่าเป้าหมายและข้อจำกัด โดยไม่ต้องให้คนอื่น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หลอกลวงและไม่น่าไว้วางใจพฤติกรรมบิดเบือนข้อมูลหรือหัก ณ ที่จ่ายมัน มุ่งเน้นที่การบรรลุเป้าหมายของตัวเอง
และผลประโยชน์. เผยตัวเองเป็นพฤติกรรมเผด็จการและไม่เกรงใจ เป็นเชิงรุกยากที่จะเข้ามาใกล้และต้องเชื่อฟังคำสั่งและการปฏิบัติตาม. ให้ความสำคัญของการที่จะบังคับให้ผู้ใต้บังคับบัญชาที่จะบรรลุผลงานด้วยการขู่และสร้างแรงจูงใจภายนอก. ไม่อนุญาตให้ผู้ใต้บังคับบัญชาหรือพื้นที่เป็นไปได้ แต่กำหนดเป้าหมายและข้อ จำกัด โดยไม่ต้องเพิ่มขีดความสามารถอื่น ๆ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หลอกลวงและพฤติกรรมทุจริตบิดเบือนข้อมูลหรือปิดบังมัน มุ่งเน้นการบรรลุเป้าหมายของเขาเองและผลประโยชน์เผยตัวเองเป็นเผด็จการ และพฤติกรรมไม่เกรงใจด้วย . ก้าวร้าว , ยากที่จะเข้าหา และต้องเชื่อฟังและปฏิบัติตามโฟกัสที่บังคับให้ผู้ใต้บังคับบัญชาเพื่อให้บรรลุงานตามคุกคามภายนอกและแรงจูงใจไม่อนุญาตให้ผู้ใต้บังคับบัญชาพื้นที่หรือความเป็นไปได้ แต่ชุดเป้าหมายและข้อ จำกัด ไม่มีการอื่น ๆ