Nurse manager’s recognition behavio

Nurse manager’s recognition behavior with staff nurses in Japan-based on semi-structured interviews.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พฤติกรรมการรับรู้ของพยาบาลผู้จัดการกับพยาบาลในญี่ปุ่นอิงการสัมภาษณ์กึ่งโครงสร้าง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

พฤติกรรมการรับรู้ผู้จัดการพยาบาลมีพยาบาลประจำการสัมภาษณ์กึ่งโครงสร้างญี่ปุ่นตาม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผู้จัดการพยาบาลการรับรู้พฤติกรรมที่มีประจำการในญี่ปุ่นจากการสัมภาษณ์ .