This study discusses implementation

This study discusses implementation of training (training and development) function of HRM and its relation between the
HRM organizations in hotels as a service business.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การศึกษานี้กล่าวถึงการดำเนินการฝึกอบรม (ฝึกอบรมและพัฒนา) ฟังก์ชันของ HRM และความสัมพันธ์ระหว่างการ องค์กร HRM ในโรงแรมเป็นธุรกิจบริการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การศึกษาครั้งนี้กล่าวถึงการดำเนินงานของการฝึกอบรม (การฝึกอบรมและการพัฒนา)
ฟังก์ชั่นของการบริหารทรัพยากรมนุษย์และความสัมพันธ์ระหว่างองค์กรบริหารทรัพยากรมนุษย์ในโรงแรมเป็นธุรกิจบริการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การศึกษานี้กล่าวถึงการดำเนินการของการฝึกอบรม ( ฝึกอบรมและพัฒนา ) ฟังก์ชันของ HRM และความสัมพันธ์ระหว่างองค์กรในโรงแรม
หนั่นเป็นธุรกิจบริการ