1. Through role plays and discussio

1. Through role plays and discussions with participants from different countries, participants will
learn about the elements necessary for a diversified to be a high performance team.
2. To recognize own leadership -style after having understood the expectation demanded of a
managerial role and put it into practice in the workplace.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

1. ผ่านการเล่นบทบาทและสนทนากับผู้เข้าร่วมจากประเทศต่าง ๆ ผู้เข้าร่วมจะ
เรียนรู้เกี่ยวกับองค์ประกอบจำเป็นสำหรับหลากหลายเป็น ทีมประสิทธิภาพสูง
2 การรับรู้ภาวะผู้นำของตัวเอง-ลักษณะหลังมีเข้าใจความต้องการของการ
บทบาทบริหารจัดการ และนำสู่การปฏิบัติในทำงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

1 ผ่านบทบาทและการอภิปรายกับผู้เข้าร่วมจากประเทศที่แตกต่างกันผู้เข้าอบรมจะ
ได้เรียนรู้เกี่ยวกับองค์ประกอบที่จำเป็นสำหรับการกระจายความเสี่ยงที่จะเป็นทีมงานที่มีประสิทธิภาพสูง
2 ที่จะยอมรับความเป็นผู้นำสไตล์ของตัวเองหลังจากที่ได้เข้าใจความคาดหวังเรียกร้องของ
บทบาทในการบริหารและนำไปสู่การปฏิบัติในที่ทำงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

1 . โดยมีบทบาทและการอภิปรายกับผู้เข้าร่วมจากหลายประเทศที่เข้าร่วมจะ
เรียนรู้เกี่ยวกับองค์ประกอบที่จำเป็นสำหรับหลากหลายเป็นทีมที่มีประสิทธิภาพสูง .
2 การรับรู้ภาวะผู้นำ - สไตล์ของตัวเอง หลังจากเข้าใจความคาดหวังเรียกร้องของบทบาทการบริหารและใส่ลงในการปฏิบัติในที่ทำงาน