1. Commission for All Staff (After

1. Commission for All Staff (After past probation, Maximum 1,000 baht / month up to sale target)
2. Diligent 150 – 600 baht / month
3. Overtime
4. Health insurance for employee & family (After past probation)
5. Benefit welfare for employee & family Ex. marriage , birth child , death etc… (After past probation)
6. Provident fund (after past probation)
7. Social security fund
8. Bonus and up salary every year
9. Uniform
10. Company trip , company party
11. Company reward (Gold medal for staff who work for every 5 years)
12. Loan for employee
13. Fitness

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

1. ค่าคอมมิชชั่นสำหรับพนักงานทั้งหมด (หลังจากผ่านทดลองงาน สูงสุด 1000 บาท/เดือนขึ้นอยู่กับเป้าหมายการขาย)2. ขยัน 150 – 600 บาท/เดือน3. ค่าล่วงเวลา4. ประกันสุขภาพสำหรับพนักงานและครอบครัว (หลังจากผ่านทดลองงาน)5. ประโยชน์ของสวัสดิการสำหรับพนักงานและครอบครัวเช่นงานแต่งงาน คลอดลูก ตายฯลฯ ... (หลังจากผ่านทดลองงาน)6. กองทุนเงิน (หลังจากผ่านทดลองงาน)7. กองทุนสังคม8. โบนัส ขึ้นเงินเดือนทุกปี 9. ยูนิฟอร์ม10. บริษัทโก งานเลี้ยงบริษัท11. บริษัทรางวัล (เหรียญทองสำหรับพนักงานที่ทำงานทุก 5 ปี)12. เงินกู้ยืมสำหรับพนักงาน13. ฟิตเนส

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

1. คณะกรรมการพนักงานทั้งหมด (หลังจากการทดลองที่ผ่านมาสูงสุด 1,000 บาท / เดือนขึ้นไปขายเป้าหมาย)
2 ขยัน 150-600 บาท / เดือน
3 ทำงานล่วงเวลา
4 การประกันสุขภาพสำหรับพนักงานและครอบครัว (หลังจากการทดลองที่ผ่านมา)
5 ประโยชน์สวัสดิการสำหรับพนักงานและครอบครัวของอดีต การแต่งงานเด็กเกิดการตาย ฯลฯ ... (หลังจากการทดลองที่ผ่านมา)
6 กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (หลังจากการทดลองที่ผ่านมา)
7 กองทุนประกันสังคม
8 โบนัสและเงินเดือนขึ้นทุกปีที่
9 ชุด
ที่ 10 การเดินทาง บริษัท บุคคลที่ บริษัท
11 รางวัล บริษัท (เหรียญทองสำหรับพนักงานที่ทำงานสำหรับทุก ๆ 5 ปี)
12 สินเชื่อสำหรับพนักงาน
13 การออกกำลังกาย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

1 . กรรมการทั้งหมด ( หลังจากผ่านทดลองงาน พนักงานสูงสุด 1 , 000 บาท / เดือนขึ้นไป ขายเป้าหมาย )
2 ขยัน 150 - 600 บาท / เดือน
3 ล่วงเวลา
4 การประกันสุขภาพสำหรับครอบครัว&พนักงาน ( หลังผ่านทดลองงาน )
5 ผลประโยชน์สวัสดิการสำหรับพนักงาน&ครอบครัวแฟนเก่าแต่งงาน , เด็ก การเกิด การตาย ฯลฯ . . . . . . . ( หลังผ่านทดลองงาน )
6 กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ ( หลังผ่านทดลองงาน )
7 ประกันสังคม
8โบนัสและเงินเดือนขึ้นทุกปี
9 เครื่องแบบ
10 ทริปบริษัท งานเลี้ยงบริษัท
11 รางวัลบริษัท ( เหรียญทองสำหรับพนักงานทำงานทุก 5 ปี )
12 เงินกู้ยืมสำหรับพนักงาน
13 ฟิตเนส