รหัสวิชา 2001-1001 ชื่อวิชา ความรู้เกี่ยวกับงานอาชีพ สอนครั้งที่ 10 หน่วยที่ 4 เวลา 2 ชม. /สัปดาห์
ชื่อบท สิทธิและหน้าที่ของคนทำงาน : พระราชบัญญัติประกันสังคมสิทธิและหน้าที่ของลูกจ้างและนายจ้าง
1. สาระสำคัญ
พระราชบัญญัติประกันสังคม คือ การสร้างหลักประกันในการดำเนินชีวิตในกลุ่มของสมาชิกที่เข้าร่วมโครงการ เพื่อรับผิดชอบในการเฉลี่ยความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นจากการเจ็บป่วย คลอดบุตร ตาย ทุพพลภาพ สงเคราะห์บุตร ชราภาพ และการว่างงาน เพื่อให้ได้รับการรักษาพยาบาล และทำให้มีรายได้อย่างต่อเนื่อง
2. จุดประสงค์การเรียนรู้
2.1 จุดประสงค์ทั่วไป
- เพื่อให้ทราบถึงสิทธิและหน้าที่ของลูกจ้างและนายจ้างตามพระราชบัญญัติประกันสังคม
2.2 จุดประสงค์เชิงพฤติกรรม/ บูรณาการเศรษฐกิจพอเพียง
1) พุทธิพิสัย
- มีความเข้าใจในสิทธิและหน้าที่ของลูกจ้างและนายจ้างตามพระราชบัญญัติประกันสังคม
2) ทักษะพิสัย
- ค้นคว้าหาข้อมูลและปฏิบัติงานกลุ่มเพื่อทำชิ้นงาน
3) จิตพิสัย
- มีความสนใจในและรับรู้ถึงสิทธิและหน้าที่ของลูกจ้างและนายจ้างตามพระราชบัญญัติประกันสังคม
3. สมรรถนะ
1. เข้าใจสิทธิหน้าที่ของคนทำงานตามพระราชบัญญัติประกันสังคมได้
2. บอกสิทธิและหน้าที่ของลูกจ้างและนายจ้างได้
4. สาระการเรียนรู้
1. พระราชบัญญัติประกันสังคม
2. สิทธิและหน้าที่ของลูกจ้างและนายจ้าง
5. กิจกรรมการเรียนรู้
5.1 ขั้นนำเข้าสู่บทเรียน
- ทบทวนถึงพระราชบัญญัติเงินทดแทน พ.ศ. 2537 พระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์ พ.ศ. 2518
5.2 ขั้นสอน
- ให้ความรู้และรายละเอียดเกี่ยวกับ สิทธิและหน้าที่ของลูกจ้างและนายจ้างตามพระราชบัญญัติ
5.3 ขั้นสรุป
- สรุปสิทธิและหน้าที่ของลูกจ้างและนายจ้าง หลังจากได้เรียนรู้พระราชบัญญัติที่เกี่ยวข้องกับคนทำงาน เพื่อก่อให้เกิดความเข้าใจได้ชัดเจน
6. สื่อการเรียนรู้และแหล่งการเรียนรู้
- พ.ร.บ.ประกันสังคม
7. การบูรณาการเชื่อมโยง
7.1 สาระการเรียนรู้
- สามารถนำความรู้สิทธิและหน้าที่ของลูกจ้างและนายจ้างเพื่อใช้ในการบูรณาการเชื่อมโยง เพื่อให้ตนเองไม่ถูกเอาเปรียบและใช้สิทธิได้อย่างถูกต้อง
7.2 การบูรณาการ
7.2.1 มนุษยสัมพันธ์
- สามารถนำความรู้ไปใช้เนื่องจากตามพระราชบัญญัติทั้งลูกจ้างและนายจ้างมีปฏิสัมพันธ์อันดีต่อกัน เพื่อลดข้อขัดแย้งต่าง ๆ
7.2.2 สังคม
- พระราชบัญญัติประกันสังคม คือ การสร้างหลักประกันในการดำเนินชีวิตในกลุ่มของสมาชิกที่เข้าร่วมโครงการ ในการรับผิดชอบในการเฉลี่ยความเสี่ยงที่อาจเกิดขึ้นจากการเจ็บป่วย การคลอดบุตร การตาย การทุพพลภาพ สงเคราะห์บุตร ชราภาพ และการว่างงาน ซึ่งจะมีผู้ประกันตนเป็นลูกจ้างที่มีอายุ 15 ปีบริบูรณ์ ถึง 60 ปีบริบูรณ์
7.3 กิจกรรม
7.3.1 แลกเปลี่ยนความคิด
- ยกตัวอย่างกรณีศึกษาเกี่ยวกับสิทธินายจ้างและลูกจ้าง เพื่อให้แต่ละกลุ่มช่วยระดมความคิดเห็นเกี่ยวกับสิทธิและหน้าที่ต่าง ๆ ได้อย่างถูกต้อง
7.3.2 การทำงานเป็นกลุ่ม
- ให้แต่ละกลุ่มหาข้อมูลเกี่ยวกับสิทธินายจ้างและลูกจ้าง เพื่อจัดทำชิ้นงานและนำเสนอหน้าชั้นเรียน
8. การวัดและการประเมินผล
1. สังเกตพฤติกรรมการปฏิบัติกิจกรรมกลุ่ม
2. ชิ้นงาน
3. ประเมินคุณธรรม จริยธรรม ค่านิยม และคุณลักษณะที่พึงประสงค์
9. บันทึกผลหลักการจัดการเรียนรู้
-
10. ข้อเสนอแนะเพิ่มเติม
-
11. ความคิดเห็นของผู้บริหาร/ผู้ที่ได้รับมอบหมาย
-