The purpose of this paper is to ide

The purpose of this paper is to identify factors influencing performance of hospital nurses in Riyadh Region, Saudi Arabia. Specific objectives were to estimate self‐reported performance, and determine whether differences in employee demographics, job satisfaction, and organizational commitment, influenced performance.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วัตถุประสงค์ของเอกสารนี้คือการ ระบุปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อประสิทธิภาพการทำงานของพยาบาลโรงพยาบาลในริยาด ซาอุดีอาระเบีย มีวัตถุประสงค์เฉพาะเพื่อ ประเมินประสิทธิภาพของ self‐reported และกำหนดว่า ความแตกต่างในประชากรพนักงาน ความพึงพอใจในงาน และความมุ่ง มั่นขององค์กร มีอิทธิพลต่อประสิทธิภาพการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วัตถุประสงค์ของการวิจัยนี้คือการระบุปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการปฏิบัติงานของพยาบาลโรงพยาบาลในกรุงริยาดภาค, ซาอุดิอารเบีย มีวัตถุประสงค์เฉพาะในการประเมินประสิทธิภาพการทำงานของตนเองรายงานและตรวจสอบว่ามีความแตกต่างในประชากรของพนักงานพึงพอใจในงานและความผูกพันต่อองค์การการทำงานที่มีอิทธิพลต่อ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การวิจัยครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาปัจจัยที่มีผลต่อการปฏิบัติงานของพยาบาลในโรงพยาบาลภูมิภาคริยาด , ซาอุดีอาระเบีย วัตถุประสงค์เพื่อประเมินตนเอง‐รายงานการปฏิบัติงาน และตรวจสอบว่า ความแตกต่างในกลุ่มพนักงาน ความพึงพอใจในงานและความผูกพันต่อองค์การ มีผลต่อประสิทธิภาพ