An effective change-management plan

An effective change-management plan for the three people dimensions requires a written document that outlines objectives,tasks,schedules,responsibilities,performance measure,and budget.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แผนการจัดการการเปลี่ยนแปลงที่มีประสิทธิภาพสำหรับคนสามมิติต้องใช้เอกสารเป็นลายลักษณ์อักษรที่แสดงวัตถุประสงค์ งาน กำหนดการ ความรับผิดชอบ การวัดประสิทธิภาพการทำงาน และงบประมาณ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ที่มีประสิทธิภาพการวางแผนการจัดการการเปลี่ยนแปลงสำหรับสามมิติคนต้องมีเอกสารเป็นลายลักษณ์อักษรที่แสดงวัตถุประสงค์, งาน, ตารางการรับผิดชอบตัวชี้วัดประสิทธิภาพการทำงานและงบประมาณ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่มีการเปลี่ยนแปลงแผนการจัดการสามคนขนาดต้องเขียนเอกสารที่แสดงวัตถุประสงค์ , งาน , ตาราง , ความรับผิดชอบ , วัดประสิทธิภาพและงบประมาณ