4. Cross-Functional Integration It has been argued that an organizatio การแปล - 4. Cross-Functional Integration It has been argued that an organizatio ไทย วิธีการพูด

4. Cross-Functional Integration It

4. Cross-Functional Integration
It has been argued that an organization cannot be integrated externally without being integrated internally (Duncan and Mulhern 2004). Cross-functional integration is built on focused internal marketing processes and provides the foundation for effective IMC planning and reporting (Conduit and Mavondo 2001; Cornelissen 2001; Duncan and Moriarty 1997). Top management needs to be involved to drive the process (Duncan and Mulhern 2004), and there needs to be a willingness to change policies that inhibit the implementation of IMC (Phelps and Johnson 1996; Smith 1996).


0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
4. ข้ามฟังก์ชันรวม
จะมีการโต้เถียงว่า องค์กรไม่สามารถรวมภายนอกโดยไม่ต้องการรวมภายใน (ดันแคนและ Mulhern 2004) ข้ามฟังก์ชันรวมอยู่ในกระบวนการตลาดภายในเน้น และให้มูลนิธิสถาบันประสิทธิภาพการวางแผน และการรายงาน (ท่อร้อยสายและ Mavondo 2001 Cornelissen 2001 ดันแคนและ Moriarty 1997) ผู้บริหารระดับสูงจำเป็นต้องเกี่ยวข้องกับการขับรถการ (ดันแคนและ Mulhern 2004), และมีต้อง ยินดีที่จะเปลี่ยนแปลงนโยบายที่ขัดขวางการดำเนินงานของสถาบัน (สายและ Johnson 1996 Smith 1996) .


การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
4 บูรณาการข้ามสายงาน
จะได้รับการถกเถียงกันอยู่ว่าองค์กรไม่สามารถบูรณาการจากภายนอกโดยไม่ต้องบูรณาการภายใน (ดันแคนและ Mulhern 2004) บูรณาการข้ามสายงานที่สร้างขึ้นบนที่เน้นกระบวนการการตลาดภายในและให้รากฐานสำหรับการวางแผน IMC ที่มีประสิทธิภาพและการรายงาน (ไฟฟ้าและ Mavondo 2001 Cornelissen 2001 ดันแคนและอริอาร์ตี้ 1997) ผู้บริหารระดับสูงจะต้องมีส่วนร่วมในการผลักดันกระบวนการ (ดันแคนและ Mulhern 2004) และมีความต้องการที่จะมีความตั้งใจที่จะเปลี่ยนแปลงนโยบายที่ยับยั้งการดำเนินการของ IMC (เฟลป์สและจอห์นสัน 1996; สมิ ธ 1996)


การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
4 . ข้าม
บูรณาการการทำงานจะได้รับการถกเถียงกันอยู่ว่าองค์กรไม่สามารถบูรณาการภายนอกโดยไม่มีการบูรณาการภายใน ( ดันแคน และมัลเฮิร์น 2004 ) ข้ามการบูรณาการการทำงานที่ถูกสร้างขึ้นในกระบวนการที่เน้นตลาดภายในและให้รากฐานสำหรับการวางแผนและการรายงานประสิทธิภาพ IMC ( ท่อและ mavondo 2001 cornelissen 2001 ดันแคนกับมอริอาตี้ 1997 )ผู้บริหารระดับสูงจะต้องเกี่ยวข้องกับไดรฟ์กระบวนการ ( ดันแคนกับมัลเฮิร์น 2004 ) และต้องมีความเต็มใจที่จะเปลี่ยนแปลงนโยบายที่ขัดขวางการใช้ IMC ( เฟลป์สและจอห์นสันสมิท 1996 1996 ;

)
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: