In labour intensive sectors and are

In labour intensive sectors and are characterised by low-pay, low levels of skills, training and employee involvement or participation and the high use of temporary labour resulting in both a lack of job security and high turnover.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในภาคแรงงานเข้มข้นและมีประสบการ์ โดยระดับค่า จ้างต่ำ ต่ำ การฝึกทักษะ และมีส่วนร่วมของพนักงาน หรือมีส่วนร่วม และการใช้ชั่วคราวสูงแรงงานเกิดขึ้นในทั้งสองการขาดงานความปลอดภัยและการหมุนเวียนสูง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในภาคแรงงานเข้มข้นและมีลักษณะการจ่ายต่ำระดับต่ำของทักษะการฝึกอบรมและการมีส่วนร่วมของพนักงานหรือการมีส่วนร่วมและการใช้สูงของแรงงานชั่วคราวที่เกิดขึ้นในทั้งสองขาดการรักษาความปลอดภัยในการทำงานและการหมุนเวียนสูง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในแรงงานภาคและเป็นลักษณะโดยจ่ายน้อย ระดับของทักษะ การฝึกอบรม และการมีส่วนร่วมของพนักงาน หรือ การมีส่วนร่วม และใช้แรงงานสูง ส่งผลให้ทั้งสองขาดการรักษาความปลอดภัยงานและการหมุนเวียนสูง