Dear all,Here below and attachment

Dear all,

Here below and attachment are the PMDS Final Evaluation Guide, Schedule, and Evaluation form.
You and your subordinate are requested to proceed for this evaluation,
please send back the result to HR for gathering to Management within 9th Dec.’13 (Mon.) before 14:00 pm.

You can print-out this evaluation form (in attached file) for your staff by yourself.
And for your Staff Data, Attendance data(late/leave), Warning & Suspension record => HR will send to you within tomorrow before 14:00 pm.

#Attachment:
-2013 PMDS Guide (.pdf) => 2013 PMDS Guide
-PMP form for G1-G3 (.doc) => Evaluation form of G1 – G3
-2013 PMDS Evaluation Forms (.ppt) => Evaluation form of G4 – G6
-Sample form PMDS 2013 (.xls) => Evaluation form of G4 – G6 (Excel file)

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ที่รักของทุกคน

ที่นี่ด้านล่างและสิ่งที่แนบมาเป็นคู่มือการประเมินผลขั้นสุดท้าย PMDs กำหนดการและแบบประเมิน.
คุณและผู้อยู่ใต้บังคับบัญชาของคุณได้รับการร้องขอเพื่อดำเนินการสำหรับการประเมินผลนี้
กรุณาส่งกลับผลการชั่วโมงสำหรับการรวบรวมการบริหารจัดการภายใน 9 ธันวาคม . '13 (จันทร์) ก่อน 14.00 น. .

คุณสามารถพิมพ์ออกรูปแบบการประเมินผลนี้ (ในไฟล์ที่แนบ) สำหรับพนักงานของคุณด้วยตัวเอง
และสำหรับข้อมูลที่พนักงานของคุณข้อมูลการเข้าร่วม (ปลาย / ลา) เตือน&ระงับบันทึก => ชั่วโมงจะส่งถึงมือคุณภายในวันพรุ่งนี้ก่อน 14.00 น.

สิ่งที่แนบมา#.
-2013 คู่มือ PMDs (ไฟล์ pdf.) => 2013 คู่มือ PMDs รูปแบบ
-PMP เพื่อ g1-G3 (doc.) => รูปแบบการประเมินผลการ g1 - g3
-2013 รูปแบบการประเมินแบบประเมิน PMDs ppt (.) => ของ g4 - g6
รูปแบบตัวอย่าง PMDs 2013 รูปแบบการประเมินผล (xls.) => ของ g4 - g6 (ไฟล์ excel)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

รักทั้งหมด,

ที่นี่ด้านล่างนี้ และเอกสารแนบได้ คู่มือประเมินสุดท้าย PMDS ตารางเวลา และประเมินแบบฟอร์ม
คุณและน้องคุณร้องขอให้ดำเนินการประเมินผลนี้,
กรุณาส่งกลับผลลัพธ์ไป HR สำหรับรวบรวมการจัดการภายใน 9 ธ.ค. ' 13 (จันทร์) ก่อน 14:00 น.

คุณสามารถพิมพ์ออกแบบประเมินผลนี้ (ในไฟล์แนบ) สำหรับพนักงานของคุณ ด้วยตัวคุณเองได้
และ สำหรับ ข้อมูลพนักงาน เข้า data(late/leave) เตือน&ระงับระเบียน=> HR จะส่งให้คุณภายในวันพรุ่งนี้ก่อน 14:00 น.

#Attachment:
-2013 PMDS คู่มือ (.pdf) =>คู่มือ PMDS 2013
- PMP แบบฟอร์มสำหรับ G1-G3 (.doc) =>แบบประเมินผลของ G1-G3
-2013 PMDS ประเมินฟอร์ม (.ppt) =>แบบประเมินผลของ G4-G6
-ตัวอย่างแบบฟอร์ม PMDS 2013 (.xls) =>แบบประเมินผลของ G4-G6 (ไฟล์ Excel)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เรียนทั้งหมด,

ด้านล่างนี้และเอกสารแนบที่ pmds สุดท้ายคำแนะนำในการประเมินผล,ตารางเวลาและการประเมินผลรูปแบบ.
คุณและผู้อยู่ใต้บังคับบัญชาของคุณจะได้รับการร้องขอให้ดำเนินการในส่วนนี้การประเมินผล,
โปรดส่งกลับไปที่ทำให้การชม.สำหรับการรวมกลุ่มเพื่อการจัดการ ภายใน 9 ธ.ค.' 13 (วันจันทร์)ก่อน 14 : 00 น..

คุณสามารถพิมพ์ - ออกมานี้การประเมินผล(ในเอกสารแนบไฟล์)สำหรับพนักงานของคุณด้วยตนเอง
และข้อมูลของพนักงานของคุณการเข้าร่วมประชุมข้อมูล(สาย/ออกจาก),คำเตือน:ระบบกันสะเทือน&บันทึก=>ชม.จะส่งให้คุณ ภายใน วันพรุ่งนี้ก่อน 14 : 00 น..

#attachment :
-2013 pmds มัคคุเทศก์(. pdf )=>ปี 2013 pmds มัคคุเทศก์
- , pmp ,รูปแบบของ G 1 - G 3 (. doc )=>การประเมินผลรูปแบบของ G 1 - G 3
-2013 pmds รูปแบบการประเมินผล(,. ppt ,)=>การประเมินผลรูปแบบของ G 4 - G 6
- ตัวอย่างแบบฟอร์ม pmds ปี 2013 (. xls )=>การประเมินผลรูปแบบของ G 4 - G 6 (ไฟล์ Excel )