Authority. In high-context cultures

Authority. In high-context cultures people are personally responsible for the actions of subordinates. In low-context cultures authority is diffused and personal responsibility is difficult to determine.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้มีอำนาจ ในวัฒนธรรมบริบทสูงคนเป็นบุคคลที่รับผิดชอบต่อการกระทำของผู้ใต้บังคับบัญชา ในบริบทต่ำอำนาจวัฒนธรรมและกระจายความรับผิดชอบส่วนบุคคลเป็นเรื่องยากที่จะตรวจสอบ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

อำนาจ ในบริบทของวัฒนธรรมคนสูงเป็นผู้รับผิดชอบในการกระทำของผู้ใต้บังคับบัญชา วัฒนธรรมในบริบทที่มีอำนาจและกระจายความรับผิดชอบส่วนบุคคลเป็นเรื่องยากที่จะตัดสินใจ . . .