Dear Luk,Refer to the company’s eva

Dear Luk,

Refer to the company’s evaluate and be informed to the termination of employee.

This has been agreed by verbally and official document about your performance, the data that you have reported to the management, the report is not support management and effect that management could not continue on making decision.

On task assignment and follow up the problem of work to be resolve, please list the outstanding of your job description including all problem.
Please mention start date and deadline included counting stock planning and please submit all your task on 25th April, 2014 to Mrs. Sasithorn Kanhakul (Financial Controller).

As previously discussed, agreed to assume the end date of employment is dated 30th April 2014.
Please submit your work and return the company’s assets within 28th April, 2014.

We are pleased to be working with you and we sincerely hope that we can get a good cooperation from you.

Thank you & good luck
Sasithorn

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ลูกรัก,

ดูบริษัทของประเมิน และได้รับการแจ้งการเลิกจ้างของพนักงาน

นี้มีการตกลงด้วยวาจา และเอกสารอย่างเป็นทางการเกี่ยวกับประสิทธิภาพ ข้อมูลที่คุณได้รายงานเพื่อการบริหารจัดการ รายงาน สนับสนุนการจัดการและผลกระทบที่ไม่สามารถดำเนินต่อการจัดการในการตัดสินใจ

ในการมอบหมายงานและติดตามปัญหาของงานที่จะแก้ไข รายการคงค้างของงานของคุณรวมทั้งปัญหาทั้งหมดโปรด
กรุณาระบุวันเริ่มต้น และกำหนดเวลารวมการตรวจนับสินค้าคงคลังการวางแผน และกรุณาส่งงานทั้งหมดของคุณบน 25 เมษายน 2014 เพื่อนาง Kanhakul คุณศศิธร (ผู้ควบคุมการเงิน)

ก่อนหน้านี้ที่กล่าวถึง ตกลงถือเอาวันสิ้นสุดการจ้างงานลงวัน 30 2014 เมษายน
กรุณาส่งงานของคุณ และส่งคืนทรัพย์สินของบริษัทภายใน 28 เมษายน 2014

เรายินดีที่จะได้ร่วมงานกับคุณ และเราหวังว่า เราจะได้รับความร่วมมือที่ดีจากคุณ

ขอบคุณ&โชค
คุณศศิธร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

รักลูก, อ้างในการประเมินและได้รับการแจ้งการสิ้นสุดของพนักงานของ บริษัทนี้ได้รับความเห็นชอบจากวาจาและเอกสารอย่างเป็นทางการเกี่ยวกับการปฏิบัติงานข้อมูลที่คุณได้รายงานไปยังผู้บริหารของรายงานที่ไม่ได้สนับสนุนการจัดการและการบริหารจัดการที่มีผลต่อการ ไม่สามารถดำเนินการต่อการตัดสินใจในการมอบหมายงานและติดตามปัญหาของการทำงานที่จะแก้ปัญหากรุณารายการที่โดดเด่นของรายละเอียดงานของคุณรวมถึงปัญหาทั้งหมดกรุณาระบุวันที่เริ่มต้นและกำหนดเวลารวมถึงการวางแผนการนับสต็อกและโปรดส่งทุกงานของคุณใน 25 เมษายน 2014 นางศศิธร Kanhakul (ควบคุมทางการเงิน) ตามที่กล่าวก่อนหน้านี้ตกลงที่จะถือว่าวันที่สิ้นสุดของการจ้างงานคือวันที่ 30 เมษายน 2014 กรุณาส่งผลงานของคุณและกลับสินทรัพย์ของ บริษัท ภายใน 28 เมษายน 2014 เรามีความยินดี ที่จะทำงานร่วมกับคุณและเราหวังเป็นอย่างยิ่งว่าเราจะได้รับความร่วมมือที่ดีจากคุณขอบคุณและขอให้โชคดีศศิธร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ที่รักลูก

ดูของบริษัทประเมิน และแจ้งให้ทราบถึงการเลิกจ้างพนักงาน

นี้ได้ตกลงกันด้วยวาจา และเอกสารที่เกี่ยวกับการทำงานของคุณ ข้อมูลที่คุณต้องรายงานต่อผู้บริหาร , รายงานไม่สนับสนุนการจัดการและผลการจัดการที่ไม่สามารถต่อการตัดสินใจ

ในการมอบหมายงานและติดตามปัญหางานที่ต้องแก้ไขกรุณารายการที่โดดเด่นของรายละเอียดงานของคุณรวมทั้งปัญหา .
โปรดวันเริ่มและวันสุดท้ายรวมนับหุ้นกล่าวถึงการวางแผนและกรุณาส่งงานทั้งหมดของคุณวันที่ 25 เมษายน 2014 กับนางศศิธร kanhakul ( ควบคุมทางการเงิน )

เป็นกล่าวก่อนหน้านี้ , ตกลงที่จะถือว่าสิ้นสุดวันที่ของการจ้างงานลงวันที่ 30 เมษายน 2014
กรุณาส่งงานของคุณและคืนทรัพย์สินของบริษัทภายในวันที่ 28 เมษายน 2014

เรายินดีที่จะทำงานกับคุณและเราหวังว่าเราสามารถได้รับความร่วมมือที่ดีจากคุณ

ขอบคุณ&โชคดี

ศศิธร