Interestingly, the modified model i

Interestingly, the modified model illustrated that “intrinsic motivation” had a direct and moderate influence on “intent to stay” (estimate b = 0.21, t = 2.41) while “supervisory leadership” also had a direct and strong influence on “intent to stay” (estimate b = 0.53, t = 6.17).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เรื่องน่าสนใจ รุ่นแก้ไขแสดงว่า "แรงจูงใจที่แท้จริง" มีอิทธิพลโดยตรง และปานกลางใน "ตั้งใจอยู่" (ประมาณ b = 0.21, t = 2.41) ในขณะที่ "ผู้กำกับ" ยังมีอิทธิพลทางตรง และแข็งแกร่งใน "ตั้งใจอยู่" (ประมาณ b = 0.53, t = 6.17)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

น่าสนใจรูปแบบการปรับเปลี่ยนแสดงให้เห็นว่า "แรงจูงใจภายใน" มีอิทธิพลโดยตรงและปานกลาง "ความตั้งใจที่จะอยู่" (ประมาณการ B = 0.21 t = 2.41) ขณะที่ "ผู้นำการกำกับดูแล" นอกจากนี้ยังมีอิทธิพลโดยตรงและแข็งแกร่งใน "ความตั้งใจที่จะอยู่ "(ประมาณการ B = 0.53 t = 6.17)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

น่าสนใจ , แก้ไขรูปแบบ พบว่า " แรงจูงใจ " ภายในได้โดยตรง และใช้อิทธิพลใน " เจตนาที่จะอยู่ " ( ประมาณ B = 0.21 , t = 2.41 ) ในขณะที่ " ภาวะผู้นำ " นิเทศยังได้โดยตรงและอิทธิพลที่แข็งแกร่งใน " เจตนาที่จะอยู่ " ( ประมาณ B = 0.53 , t = 6.17 )