Furthermore, in the absence of empi

Furthermore, in the absence of empirical studies to assist in the
identification of the most significant factors for HRIS adoption,
all relevant factors have been identified and grouped into the
broad categories of internal and external environment factors.
This distinction was made in order to distinguish between factors
determined by the organization and factors imposed from outside
the organization, in the adoption and deployment process of
HRIS

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

นอกจากนี้ ในกรณีผลการศึกษาเพื่อช่วยในการระบุปัจจัยสำคัญที่สุดที่เกม HRISปัจจัยที่เกี่ยวข้องทั้งหมดได้ระบุ และจัดกลุ่มเป็นการประเภทกว้างของปัจจัยสภาพแวดล้อมภายใน และภายนอกสร้างความแตกต่างเพื่อแยกความแตกต่างระหว่างปัจจัยกำหนด โดยองค์กรและปัจจัยกำหนดจากภายนอกองค์กร ในกระบวนการยอมรับและการใช้งานของHRIS

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

นอกจากนี้ในกรณีที่ไม่มีการศึกษาเชิงประจักษ์เพื่อช่วยในการระบุปัจจัยที่สำคัญที่สุดสำหรับการนำไปใช้ HRIS, ปัจจัยที่เกี่ยวข้องได้รับการระบุและการจัดกลุ่มลงในประเภทกว้างของปัจจัยสภาพแวดล้อมทั้งภายในและภายนอก. ความแตกต่างนี้ถูกสร้างขึ้นมาเพื่อที่จะแยกแยะความแตกต่างระหว่าง ปัจจัยที่กำหนดโดยองค์กรและปัจจัยกำหนดจากภายนอกองค์กรในการนำไปใช้และขั้นตอนการใช้งานของHRIS

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

นอกจากนี้ ในการศึกษาเชิงประจักษ์ เพื่อช่วยในการระบุปัจจัยที่สำคัญที่สุด

สำหรับ HRIS การปัจจัยที่เกี่ยวข้องทั้งหมดที่ได้รับการระบุและจัดกลุ่ม
ประเภทกว้างของปัจจัยสภาพแวดล้อมทั้งภายในและภายนอก .
ความแตกต่างนี้ทำขึ้นเพื่อที่จะแยกแยะระหว่างปัจจัย
กำหนดโดยองค์กรและปัจจัยที่กำหนดจาก อก
องค์กร ในการยอมรับและใช้กระบวนการ
HRIS