job satisfaction is influenced by t

job satisfaction is influenced by the factors like salary, working environment, autonomy, communication, and organizational commitment. Balance between input and output determines job satisfaction as suggested by Alfonso Sousa-Poza & Andrés A.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความพึงพอใจในงานได้รับอิทธิพลจากปัจจัยต่าง ๆ เช่นเงินเดือน ทำงาน อิสระ สื่อสาร และความมุ่งมั่นขององค์กร สมดุลระหว่างการป้อนข้อมูลและกำหนดความพึงพอใจในงานแนะนำโดย Alfonso Sousa-Poza ปเครื่องแอนเดรส

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

พึงพอใจในงานที่ได้รับอิทธิพลจากปัจจัยเช่นเงินเดือน, สภาพแวดล้อมการทำงานอิสระการสื่อสารและความผูกพันต่อองค์การ ความสมดุลระหว่าง input และ output กำหนดพึงพอใจในงานที่แนะนำโดยอัลฟองโซ Sousa-Poza และAndrés A.

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ความพึงพอใจในการปฏิบัติงาน เป็นอิทธิพลจากปัจจัยเช่นเงินเดือน , สภาพแวดล้อมในการทำงานด้วยตนเอง การสื่อสาร และความผูกพันต่อองค์การ ความสมดุลระหว่างการนำเข้าและส่งออกเป็นตัวกำหนดความพึงพอใจเป็นข้อเสนอแนะโดย อัลฟอนโซ ซูซา poza & อังเดร S A