The first step in human resource pl

The first step in human resource planning is personnel forecasting. Through trend analysis and good judgment, the planner tries to determine the supply and demand for various human resources

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ขั้นตอนแรกในการวางแผนทรัพยากรมนุษย์บุคลากรการคาดการณ์ได้ วิเคราะห์แนวโน้มและวิจารณญาณที่ดี การพยายามในการกำหนดอุปสงค์และอุปทานสำหรับทรัพยากรบุคคลต่าง ๆ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ขั้นตอนแรกในการวางแผนทรัพยากรมนุษย์เป็นบุคลากรที่คาดการณ์ ผ่านการวิเคราะห์แนวโน้มและการตัดสินใจที่ดี, การวางแผนพยายามที่จะตรวจสอบการจัดหาและความต้องการทรัพยากรบุคคลต่างๆ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ขั้นตอนแรกในการวางแผนทรัพยากรมนุษย์การบุคลากร ผ่านการวิเคราะห์และการตัดสินใจที่ดีแนวโน้มวางแผนพยายามที่จะกําหนดอุปสงค์ และ อุปทาน ทรัพยากร มนุษย์ ต่าง ๆ