Both Morgan’s and De Sitter’s ideas

Both Morgan’s and De Sitter’s ideas are specifically oriented toward shaping the best possible conditions for self-organization for operators at the ‘‘sharp end’’ of the organization.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ความคิดของมอร์แกนและเดอคนเลี้ยงโดยเฉพาะมุ่งเน้นไปทางการสร้างรูปร่างส่วนเป็นเงื่อนไขสำหรับการจัดการตนเองสำหรับตัวดำเนินการที่ ''สุดคม '' ขององค์กรได้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ทั้งมอร์แกนและความคิดของ De เล​​ี้ยงจะเน้นเฉพาะที่มีต่อการสร้างเงื่อนไขที่ดีที่สุดสำหรับองค์กรของตนเองสำหรับผู้ประกอบการที่ '' คมปลาย '' ขององค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทั้งของมอร์แกน และ เดอ พี่เลี้ยงของความคิดโดยเฉพาะจะมุ่งเน้นไปทางรูปร่างที่ดีที่สุดเงื่อนไขการจัดการตนเองสำหรับผู้ประกอบการที่ 'sharp ' จบ ' ' ขององค์กร