6. Conclusion and DiscussionThis re

6. Conclusion and Discussion
This research aims to develop a training module used to build evaluation capability for health support staff, using
the concept of ‘empowerment evaluation’, consisting of seven topics: 1) evaluation principles, 2) evaluation
questions, indicators and criteria, 3) theory-based evaluation approach, 4) evaluation implementation, 5) quantitative
and qualitative data analysis, 6) evaluation report, and 7) ethics and meta-evaluation. For implementing the results
of the training module, it was found that the participants gained better knowledge, attitudes and skills related to the
evaluation.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

6. สรุปผลและอภิปรายงานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาฝึกอบรมโมดูลที่ใช้ในการสร้างความสามารถในการประเมินสุขภาพสนับสนุนพนักงาน ใช้แนวคิดของ 'อำนาจประเมิน" ประกอบด้วยหัวข้อที่ 7: หลักการประเมิน 1, 2) การประเมินคำถาม ตัวบ่งชี้ และ เงื่อนไข 3) วิธีการประเมินผลตามทฤษฎี 4) ดำเนินการประเมิน 5) เชิงปริมาณและการ วิเคราะห์ข้อมูลเชิงคุณภาพ 6) รายงานการประเมินผล และ 7) จริยธรรมและเมตาประเมินผล สำหรับการนำผลของโมดูล การฝึกอบรมพบว่า ผู้เข้าร่วมได้รับความรู้ดี ทัศนคติ และทักษะที่เกี่ยวข้องกับการการประเมินผล

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

6.
สรุปและอภิปรายงานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาโมดูลการฝึกอบรมใช้ในการสร้างความสามารถในการประเมินผลพนักงานช่วยเหลือด้านสุขภาพโดยใช้แนวคิดของ
'การประเมินผลการเพิ่มขีดความสามารถ' ประกอบด้วยเจ็ดหัวข้อ: 1) หลักการประเมินผล 2)
การประเมินผลคำถามตัวชี้วัดและเกณฑ์3) วิธีการประเมินผลทฤษฎีตาม 4) การดำเนินการประเมินผล 5)
เชิงปริมาณและเชิงคุณภาพการวิเคราะห์ข้อมูล6) รายงานการประเมินผลและ 7) จริยธรรมและเมตาการประเมินผล สำหรับการดำเนินการผลของโมดูลการฝึกอบรมพบว่าผู้เข้าร่วมได้รับที่ดีกว่าความรู้ทัศนคติและทักษะที่เกี่ยวข้องกับการประเมินผล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

6 . สรุปและอภิปราย
งานวิจัยนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อพัฒนาชุดฝึกอบรม ใช้เพื่อสร้างความสามารถในการประเมินพนักงานส่งเสริมสุขภาพโดยใช้แนวคิดของการประเมิน
' ' การเสริมสร้างพลังอำนาจ ประกอบด้วย 7 หัวข้อได้แก่ 1 ) หลักการประเมินผล 2 ) คำถามการประเมินตัวชี้วัดและเกณฑ์
3 ) ทฤษฎีการประเมินตาม 4 ) ด้านการประเมินผล 5
) ปริมาณและการวิเคราะห์ข้อมูลเชิงคุณภาพ , 6 ) รายงานการประเมิน และ 7 ) จรรยาบรรณและด้านเมตา สำหรับการใช้ผลลัพธ์
ของโมดูลการฝึกอบรม พบว่า ผู้เข้าร่วมได้รับความรู้ ทัศนคติ และทักษะที่เกี่ยวข้องกับ
ประเมินผล