The impact of relational and struct

The impact of relational and structural embeddedness on alliance termination outcomes

relational


The unique historical conditions under which the resources are
accumulated within firms deter imitation by competitors (Arthur 1989). Organizational
culture (Barney 1986a), costumer trust (Itami 1987), reputation (Klein & Leffler 1981) and first mover advantage (Lieberman & Montgomery 1988) are examples of such path
dependencies.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผลกระทบของโครงสร้าง และเชิง embeddedness ในพันธมิตรสิ้นผลเชิงสัมพันธ์เงื่อนไขทางประวัติศาสตร์เอกลักษณ์ภายใต้ทรัพยากรมีสะสมภายในบริษัทเป็นอุปสรรคเทียม โดยคู่แข่ง (Arthur 1989) องค์กรวัฒนธรรม (บาร์นีย์ 1986a), ความน่าเชื่อถือของลูกค้า (Itami 1987), ชื่อ (Klein และ Leffler 1981) และประโยชน์ดี mover แรก (Lieberman และมอนท์โก 1988) เป็นตัวอย่างของเส้นทางดังกล่าวการอ้างอิง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผลกระทบของการ สัมพันธ์และโครงสร้างในผลการเลิกจ้างเป็นพันธมิตรเชิงสัมพันธ์เงื่อนไขทางประวัติศาสตร์ที่ไม่ซ้ำกันภายใต้ทรัพยากรที่มีการสะสมภายในบริษัท ยับยั้งการเลียนแบบโดยคู่แข่ง The impact of relational and structural embeddedness on alliance termination outcomes

relational


The unique historical conditions under which the resources are
accumulated within firms deter imitation by competitors (Arthur 1989). Organizational
culture (Barney 1986a), costumer trust (Itami 1987), reputation (Klein & Leffler 1981) and first mover advantage (Lieberman & Montgomery 1988) are examples of such path
dependencies.

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผลกระทบของการทำงาน และโครงสร้าง embeddedness ในพันธมิตรยุติสัมพันธ์ผล




ที่เป็นเอกลักษณ์ทางประวัติศาสตร์ภายใต้เงื่อนไขที่เป็นแหล่งสะสมภายในบริษัทขัดขวาง
เทียม โดยคู่แข่ง ( อาเธอร์ 1989 ) วัฒนธรรมองค์การ
( บาร์นีย์ 1986a ) ลูกค้าไว้วางใจ ( Itami 1987 )ชื่อเสียง ( ไคลน์&เลฟเฟลอร์ 1981 ) และความได้เปรียบผู้เสนอญัตติแรก ( ลีเบอร์แมน& Montgomery 1988 ) ตัวอย่าง เช่น เส้นทาง
การอ้างอิง .