There is some "bug" in the process

There is some "bug" in the process of reporting manhour per division / section if there is some transfer of employee among divisions.

Here are the details :
1 - Every Tue, HRA section to check the working hour of last week of each employee then sum up as divisional manhour.
2 - If an employee "E" was under AAP on Mon, Tue, Wed, Thu and transferred to HA on Fri and Sat. HRA's report in above will be counted on the latest division = HA.

Corrective action -
Alt A - without change the Orisoft database, HA shall charge AAP the manhour of employee "E" on Mon to Thu back to AAP.
Alt B - if we were allowed to change the Orisoft database, we need to generate a new database of each employee, each day to record their corresponding division. Then generate the manhour by the new database.

Currently, we can not implement Alt B yet. Therefore, we need to implement Alt A for the time being.

Charoen, Please make sure that Waraporn (responsible for AAP manhour) and Nisit (responsible for HA manhour) both know the exact transfer data. They need to work out the "manual" transfer back the manhour to make sure the total manhour of AAP and HA division are both correct.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มีบาง "bug" ในกระบวนการรายงาน manhour ต่อฝ่าย / ส่วนถ้ามีการโอนย้ายของพนักงานในหน่วยงานบาง นี่คือรายละเอียด:1 - ทุกอังคาร HRA ส่วนการตรวจสอบชั่วโมงการทำงานของสัปดาห์สุดท้ายของพนักงานแต่ละคนแล้วรวมถึงเป็นกองพล manhour2 - หากพนักงาน "E" ได้ภายใต้ AAP ในจันทร์ อังคาร พุธ พฤหัสบดี และโอนไป HA ในศุกร์และเสาร์ HRA รายงานในข้างต้นจะถูกนับในส่วนล่าสุด = HA ดำเนินการแก้ไข-A alt - โดยไม่ต้องเปลี่ยนแปลงฐานข้อมูล orisoft นั้น HA จะชาร์จ AAP manhour ของพนักงาน "E" ในจันทร์ถึงพฤหัสกลับไป AAP Alt B - ถ้าเราได้รับอนุญาตให้เปลี่ยนฐานข้อมูล orisoft นั้น เราต้องสร้างฐานข้อมูลใหม่ของพนักงานแต่ละคน แต่ละวันให้บันทึกส่วนที่สอดคล้องกันของพวกเขา แล้ว สร้าง manhour ที่ โดยฐานข้อมูลใหม่ขณะนี้ เราสามารถใช้ Alt B ยัง ดังนั้น เราต้องใช้ Alt A ขณะหนึ่ง เจริญ โปรดให้แน่ใจว่า วราภรณ์ (ชอบ AAP manhour) และ Nisit (ชอบ HA manhour) ทั้งสองทราบข้อมูลโอนที่แน่นอน พวกเขาต้องทำงานการโอน "คู่มือ" กลับ manhour ให้แน่ใจว่า manhour รวมฝ่าย AAP และ HA มีทั้งที่ถูกต้อง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มีบาง "ข้อผิดพลาด" ในกระบวนการของการรายงานชั่วโมงแรงงานต่อกอง / ส่วนคือถ้ามีการโอนพนักงานในหมู่หน่วยงานบางส่วน.

: ที่นี่มีรายละเอียด
- ทุกส่วน Tue, HRA เพื่อตรวจสอบชั่วโมงการทำงานของสัปดาห์สุดท้ายของพนักงานแต่ละคนแล้ว 1 สรุปเป็นชั่วโมงแรงงานกองพล.
2 - ถ้าพนักงาน "E" อยู่ภายใต้การ AAP เมื่อจันทร์, อังคาร, พุธ, พฤหัสและโอนไปยังไร่บนศุกร์และวันเสาร์ รายงาน HRA ในข้างต้นจะถูกนับในส่วนล่าสุด = HA.

ดำเนินการแก้ไข -
Alt เอ - โดยไม่มีการเปลี่ยนแปลงฐานข้อมูล Orisoft, HA จะเรียกเก็บค่าบริการ AAP ชั่วโมงแรงงานของลูกจ้าง "E" บนจันทร์ถึงพฤหัสฯ กลับไป AAP.
Alt B - ถ้าเรา ได้รับอนุญาตให้เปลี่ยนฐานข้อมูล Orisoft เราต้องสร้างฐานข้อมูลใหม่ของพนักงานแต่ละคนในแต่ละวันเพื่อบันทึกส่วนที่สอดคล้องกันของพวกเขา แล้วสร้างชั่วโมงแรงงานโดยฐานข้อมูลใหม่.

ขณะนี้เราไม่สามารถใช้ Alt B เลย ดังนั้นเราจึงจำเป็นต้องใช้ Alt สำหรับเวลาที่ถูก.

Charoen, โปรดตรวจสอบว่าวราภรณ์ (ผู้รับผิดชอบในการ AAP ชั่วโมงแรงงาน) และ Nisit (รับผิดชอบในการ HA ชั่วโมงแรงงาน) ทั้งรู้ว่าการถ่ายโอนข้อมูลที่แน่นอน พวกเขาจำเป็นต้องทำงานออก "คู่มือ" การโอนกลับชั่วโมงแรงงานเพื่อให้แน่ใจว่าชั่วโมงแรงงานรวมของ AAP และหมวด HA มีทั้งที่ถูกต้อง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

มีบาง " บั๊ก " ในกระบวนการของการรายงาน manhour ต่อส่วนกอง / หากมีการโอนพนักงานระหว่างหน่วยงานที่นี่รายละเอียด :1 - ทุกๆวันอังคาร ส่วนเกมเพื่อตรวจสอบจำนวนชั่วโมงของสัปดาห์สุดท้ายของพนักงานแต่ละคน แล้วสรุปเป็นแผนก manhour .2 - ถ้าพนักงาน " E " ภายใต้ AAP ในมอญ อ. , พุธ , ตูและโอนไปยังฮาในวันศุกร์เสาร์ HRA และรายงานในข้างต้นจะถูกนับบนกอง = สุดฮาการแก้ไข -Alt - โดยไม่ต้องเปลี่ยน orisoft ฐานข้อมูล ฮา จะคิดค่า AAP ที่ manhour ของพนักงาน " E " ในวันจันทร์ ให้ตูกลับไป AAP .แบบ B - ถ้าเราอนุญาตให้เปลี่ยน orisoft ฐานข้อมูลที่เราต้องการสร้างฐานข้อมูลใหม่ของพนักงานแต่ละคน แต่ละวันในการบันทึกส่วนที่สอดคล้องกันของพวกเขา แล้วสร้าง manhour โดยฐานข้อมูลใหม่ในปัจจุบัน เราสามารถใช้ปุ่ม B เลย ดังนั้นเราจึงต้องใช้ Alt สำหรับเวลาที่ถูกเจริญ โปรดตรวจสอบให้แน่ใจว่า วราภรณ์ ( รับผิดชอบ AAP manhour ) และนิสิต ( รับผิดชอบ ฮา manhour ) ทั้งการถ่ายโอนข้อมูลที่แน่นอน ที่พวกเขาต้องการที่จะทำงานออก " คู่มือ " การโอนกลับ manhour เพื่อให้แน่ใจว่าทั้งหมดของ AAP manhour กองฮามีทั้งที่ถูกต้อง