HR/Admin Officer
We are looking for an Admin Assistant who is positive and has good attitude. Being patient, diligent, and fast are important. It is a challenging workplace so that well management is the key point including filling, tasks, and priority...
Responsibilities
- Make sure the administration activities within an organization run smoothly.
- Conduct Induction program for new employees and apply exit interview process provided by company.
- Be involved in staff training and development, the preparation of staff assessments (monthly, yearly and for probation).
- Coordinate with Recruitment Companies (subcontractors), SSO, Insurance Company and other suppliers.
- Keep track of employee profile (attendance, assessment result, update personal info and OT)
- Administering payroll and maintaining employee records.
- Make reservations for flights, restaurants, transportation, etc.
- Make recommendations to improve work process.
- Translate documents (English - Thai, Thai – English)
- Provide other admin and HR supports.
Skills
- Good communication skills
- Good organization skills.
- Able to work methodically, accurately and neatly
- Able to communicate in English (Write, read, listen, speak
บุคคล / ธุรการเจ้าหน้าที่
เรากำลังมองหาผู้ช่วยผู้ดูแลระบบที่เป็นบวกและมีเจตคติที่ดี อดทน ขยัน และรวดเร็วเป็นสำคัญ มันเป็นความท้าทายในที่ทำงานดังนั้นการจัดการก็เป็นจุดสําคัญรวมถึงการบรรจุงานและความรับผิดชอบ . . . . . . .
-- ให้แน่ใจกิจกรรมการบริหารภายในองค์กรทำงานได้อย่างราบรื่น
- ดําเนินการโปรแกรมสำหรับพนักงานใหม่ และใช้ออกจากการสัมภาษณ์โดย บริษัท .
- มีส่วนร่วมในการฝึกอบรมและพัฒนา การเตรียมความพร้อมของเจ้าหน้าที่ประเมินรายเดือน รายปี และคุมประพฤติ )
- ติดต่อประสานงานกับบริษัทจัดหางาน ( ผู้รับเหมา ) , สปส. , บริษัท ประกันภัยและซัพพลายเออร์อื่น ๆ .
- ติดตามรายละเอียด พนักงาน ( ผลการประเมินการเข้าร่วมประชุม ,ปรับปรุงข้อมูลส่วนบุคคลและ OT )
- การบริหารค่าจ้างและการรักษาระเบียนของพนักงาน .
- จองเที่ยวบิน , ร้านอาหาร , การขนส่ง , ฯลฯ
- ให้คำแนะนำเพื่อปรับปรุงกระบวนการทำงาน
- แปลเอกสารภาษาอังกฤษ - ไทย ไทย - อังกฤษ )
- ให้ admin และ HR สนับสนุน
- ทักษะการสื่อสารที่ดี ทักษะองค์กรที่ดี
- ทักษะ - สามารถทำงานมีแบบแผน ,ถูกต้อง และบรรจง
- สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ ( ฟัง พูด เขียน อ่าน
การแปล กรุณารอสักครู่..