Preparation of regulatory employees.- Communications employees underst การแปล - Preparation of regulatory employees.- Communications employees underst ไทย วิธีการพูด

Preparation of regulatory employees

Preparation of regulatory employees.
- Communications employees understand the rules and regulations of the company.
- The investigation of offenses punished employees.
- Negotiations with unions.
- Receiving and responding to the demands of the employees.
- Other labor laws. Such as social security law Legal Fund Legal fund Law on Occupational Health and Safety at Work etc.
- Promoting Club employees.
- Promoting sports within the company.

- The party on the occasion.

- The prepared Journal News and information within the company

- The joint activities outside the company, such as Ahmadinejad's articles help disabled children.

- To provide a bonding activities such as Walk Rally, youth camp.

- Events such as Family Day.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
Preparation of regulatory employees.- Communications employees understand the rules and regulations of the company.- The investigation of offenses punished employees.- Negotiations with unions.- Receiving and responding to the demands of the employees.- Other labor laws. Such as social security law Legal Fund Legal fund Law on Occupational Health and Safety at Work etc.- Promoting Club employees.- Promoting sports within the company.- The party on the occasion.- The prepared Journal News and information within the company- The joint activities outside the company, such as Ahmadinejad's articles help disabled children.- To provide a bonding activities such as Walk Rally, youth camp.- Events such as Family Day.
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
การเตรียมความพร้อมของพนักงานกฎระเบียบ.
- พนักงานการสื่อสารทำความเข้าใจกฎระเบียบและข้อบังคับของ บริษัท ฯ .
- การตรวจสอบความผิดพนักงานลงโทษ.
- การเจรจาต่อรองกับสหภาพแรงงาน.
- รับและตอบสนองต่อความต้องการของพนักงาน.
- กฎหมายแรงงานอื่น ๆ เช่นกฎหมายกฎหมายประกันสังคมกองทุนกฎหมายกฎหมายกองทุนอาชีวอนามัยและความปลอดภัยในการทำงาน ฯลฯ
- การส่งเสริมพนักงานคลับ.
- การส่งเสริมการกีฬาภายใน บริษัท . - งานเลี้ยงในโอกาส. - เตรียมวารสารข่าวและข้อมูลภายใน บริษัท- เดอะ กิจกรรมร่วมกันภายนอก บริษัท เช่นบทความจาดช่วยเด็กพิการ. - เพื่อให้กิจกรรมพันธะเช่น Walk Rally, ค่ายเยาวชน. - เหตุการณ์เช่นวันครอบครัว









การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
การเตรียมการของพนักงานด้านกฎระเบียบ- พนักงานสื่อสารเข้าใจกฎระเบียบและข้อบังคับของบริษัท- การสอบสวนและลงโทษพนักงาน- เจรจาต่อรองกับสหภาพแรงงาน- รับและตอบสนองต่อความต้องการของพนักงาน- กฏหมายแรงงานอื่น ๆ เช่น กฎหมายกองทุนประกันสังคมตามกฎหมายกองทุนตามกฎหมาย กฎหมายอาชีวอนามัยและความปลอดภัยในการทำงาน ฯลฯ- ส่งเสริมพนักงานคลับ- ส่งเสริมกีฬาภายในบริษัท- งานเลี้ยงสังสรรค์ในโอกาส- จัดทำวารสารข่าวและข้อมูลภายในบริษัท- ร่วมกิจกรรมนอกบริษัท เช่นบทความ Ahmadinejad ช่วยเด็กพิการ- เพื่อให้การเชื่อมกิจกรรมต่างๆ เช่น ค่าย เยาวชน แรลลี่ เดิน- กิจกรรม เช่น วันครอบครัว
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: