The initial sample consisted of all

The initial sample consisted of all firms listed on the Athens Stock Exchange. Those companies that had been recently de-listed are excluded and so the remaining sample frame consists of 270 firms. The contact details of those firms have been drawn from the ICAP Greek Financial Directory database. The structured questionnaire was addressed to the CEO as he/she is the most knowledge person that can answer questions related to corporate level strategic decisions. A questionnaire, to which CEO 101 of the 270 firms responded, serves as the primary source of data. The questionnaire, designed in accordance with the ‘Total Design Method’ of Dillman (1978), was originally developed in English and, on the recommendation of Brislin (1980), was translated through a back translation process by an independent translator into Greek.
The questionnaire was then pilot tested through in-depth interviews by academics and board members of Greek organizations in order to ensure question efficacy and format completeness while also confirming that its tools were appropriate, reliable and relevant to the Greek cultural context before the launch of the survey. The first wave of questionnaires was sent to the CEOs of the 270 Greek firms and a second wave of questionnaires was sent to them three weeks later. Follow-up phone calls and email reminders were pursued in between the two mailings. Finally, we received 101 eligible questionnaires for analysis.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ตัวอย่างแรกประกอบด้วยทุก บริษัท ที่จดทะเบียนในตลาดหลักทรัพย์เอ​​เธนส์ บริษัท ที่เพิ่งได้รับการ de-จดทะเบียนได้รับการยกเว้นและเพื่อให้กรอบตัวอย่างที่เหลือประกอบไปด้วยจาก 270 บริษัท รายละเอียดการติดต่อจาก บริษัท ที่ได้รับมาจาก ICAP ฐานข้อมูลไดเรกทอรีกรีกการเงินแบบสอบถามถูกจ่าหน้าถึงซีอีโอในขณะที่เขา / เธอคือบุคคลที่มีความรู้มากที่สุดที่สามารถตอบคำถามที่เกี่ยวข้องกับการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ระดับองค์กร แบบสอบถามซึ่งซีอีโอ 101 จาก 270 บริษัท ตอบทำหน้าที่เป็นแหล่งที่มาหลักของข้อมูล แบบสอบถามได้รับการออกแบบให้สอดคล้องกับ 'วิธีการออกแบบทั้งหมดของ Dillman (1978),ถูกพัฒนามาเป็นภาษาอังกฤษและในคำแนะนำของ brislin (1980), แปลผ่านกระบวนการแปลกลับโดยนักแปลอิสระเป็นภาษากรีก
แบบสอบถามนั้นเป็นนักบินทดสอบผ่านการสัมภาษณ์ในเชิงลึกโดยนักวิชาการและสมาชิกในคณะกรรมการขององค์กรกรีกในการสั่งซื้อเพื่อให้แน่ใจว่าประสิทธิภาพคำถามและครบถ้วนรูปแบบในขณะที่ยังยืนยันว่าเครื่องมือที่มีความเหมาะสมและเชื่อถือได้และเกี่ยวข้องกับบริบททางวัฒนธรรมกรีกก่อนที่จะเปิดตัว การสำรวจคลื่นลูกแรกของแบบสอบถามถูกส่งไปที่ซีอีโอของ บริษัท ที่ 270 กรีกและคลื่นลูกที่สองของแบบสอบถามถูกส่งไปยังพวกเขาสามสัปดาห์ต่อมา ติดตามโทรศัพท์และการแจ้งเตือนทางอีเมล์ถูกไล่ในระหว่างทั้งสองส่งจดหมาย ในที่สุดเราได้รับ 101 แบบสอบถามคุณสมบัติที่เหมาะสมสำหรับการวิเคราะห์.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ตัวอย่างแรกประกอบด้วยบริษัททั้งหมดที่แสดงรายการอยู่ในเอเธนส์ทรัพย์ บริษัทที่ได้รับเมื่อเร็ว ๆ นี้ de-listed จะถูกแยกออก และให้ กรอบตัวอย่างที่เหลือประกอบด้วยบริษัท 270 รายละเอียดผู้ติดต่อของบริษัทที่มีการออกจากฐานข้อมูลของไดเรกทอรีการเงินกรีก ICAP โครงสร้างแบบสอบถามถูกส่งให้ซีอีโอเขาเป็นคนรู้มากที่สุดที่สามารถตอบคำถามที่เกี่ยวข้องกับบริษัทระดับกลยุทธ์ตัดสิน แบบสอบถาม ที่ 101 CEO ของบริษัท 270 ตอบ ทำหน้าที่เป็นแหล่งข้อมูลหลัก แบบสอบถาม ออกแบบตาม 'วิธีการรวมการออกแบบ' ของ Dillman (1978), ถูกพัฒนาขึ้นครั้งแรกในอังกฤษ และ ในการแนะนำของ Brislin (1980), ถูกแปลผ่านกระบวนการแปลย้อนกลับ โดยตัวแปลอิสระในภาษากรีก
แบบสอบถามนั้นแล้วนำร่องทดสอบผ่านการสัมภาษณ์เชิงลึก โดยนักวิชาการและคณะกรรมการขององค์กรกรีกเพื่อให้แน่ใจว่าคำถามประสิทธิภาพ และรูปแบบสมบูรณ์ในขณะที่ยัง ยืนยันว่า เป็นเครื่องมือได้ที่เหมาะสม ความน่าเชื่อถือ และเกี่ยวข้องกับบริบททางวัฒนธรรมกรีกก่อนการเปิดตัวของแบบสำรวจ คลื่นแรกของแบบสอบถามถูกส่งไปที่ CEOs ของบริษัทกรี 270 และคลื่นที่สองแบบสอบถามส่งไปสามสัปดาห์ โทรศัพท์ติดตามผลและการแจ้งเตือนอีเมล์ถูกติดตามระหว่างสองเมล์ สุดท้าย เราได้รับแบบสอบถามสิทธิ์ 101 สำหรับวิเคราะห์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ตัวอย่างแรกที่ประกอบไปด้วยบริษัททั้งหมดที่แสดงใน Athens ตลาดหลักทรัพย์ บริษัทที่ได้รับเมื่อไม่นานมานี้ de - แสดงอยู่ในรายการจะถูกแยกออกและเฟรมตัวอย่างที่เหลือประกอบด้วยของ 270 บริษัท รายละเอียดผู้ติดต่อของบริษัทที่ได้รับมาจากไดเรกทอรี ICAP กรีกทางการเงินฐานข้อมูลตอบแบบสอบถามการจัดโครงสร้างที่เป็นถึงประธานเจ้าหน้าที่บริหารบริษัทที่เขา/เธอเป็นคนความรู้ที่สามารถตอบคำถามที่เกี่ยวข้องกับการตัดสินใจทางยุทธศาสตร์ระดับองค์กร ตอบแบบสอบถามการที่บริหารบริษัท 101 ของ 270 บริษัทได้ตอบจัดให้บริการเป็นแหล่งที่มาหลักของข้อมูล แบบสอบถามที่ได้รับการออกแบบมาเป็นไปตามด้วย'รวมการออกแบบวิธีการของ dillman ( 1978 )ได้รับการพัฒนาขึ้นใน ภาษาอังกฤษ ซึ่งแต่เดิมและในคำแนะนำที่ได้ของ brislin ( 1980 )ถูกแปลโดยผ่านกระบวนการการแปลกลับมาโดยนักแปลอิสระที่เข้าไปในแบบกรีก
แบบสอบถามที่เป็นนักบินได้รับการทดสอบแล้วผ่าน สัมภาษณ์ ในเชิงลึกโดยสมาชิกบอร์ดและนักวิชาการขององค์กรตามแบบกรีกในการสั่งซื้อให้มีความถูกต้องคำถาม ประสิทธิภาพ และรูปแบบในขณะที่ยังมีการยืนยันว่าเครื่องมือที่มีความเหมาะสมและเชื่อถือได้และที่เกี่ยวข้องกับบริบททางวัฒนธรรมตามแบบกรีกที่ก่อนเปิดใช้ได้จากการสำรวจแล้วคลื่นลูกแรกที่เป็นของแบบสอบถามส่งไปยังประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ 270 บริษัทกรีกและคลื่นลูกที่สองของแบบสอบถามได้ถูกส่งไปถึงสามสัปดาห์ต่อมา โทรศัพท์ติดตามผลและอีเมลการแจ้งเตือนได้ไล่ตามในระหว่างทั้งสองส่งจดหมายได้ สุดท้ายเราจะได้รับจากแบบสอบถาม 101 มีสิทธิในการวิเคราะห์.