Move over, Gen Y.Marketers are begi

Move over, Gen Y.

Marketers are beginning to target a new crop of young people who are rapidly growing in number and influence: Generation Z.

Studies differ on the exact age range of Generation Z, but most agree they were born after 1990, which makes them the largest generational group in the U.S.

We set out to discover who they are and what they eat and buy. Here’s what we found:

Gen Z wants to change the world. 60% of them want to have an impact on the world, compared to 39% of millennials, according to a study by Sparks & Honey, a New York-based marketing agency. Roughly one in four Generation Z-ers are involved in volunteering.

Advanced college degrees are less important to them. 64% of Gen Z-ers are considering an advanced college degree, compared to 71% of millennials.

They are more entrepreneurial than millennials. 72% of high school students want to start a business someday and 61% would rather be an entrepreneur than an employee when they graduate college, according to a study by Millennial Branding, a consulting firm, and Internships.com.

They are digitally over-connected
. Gen Z-ers multitask across at least five screens daily and spend 41% of their time outside of school with computers or mobile devices, compared to 22% 10 years ago, according to the Sparks & Honey report. “They suffer from FOMO (fear of missing out) more than millennials, so being culturally connected is critical,” researchers wrote.

But they prefer to work independently. “This generation is very individualized,” Dan Schawbel, the founder of Millennial Branding, told Business Insider. “While millennials seek mentors, Generation Z is more about helping themselves.”

They worry about the economy more than anything else, including crime, politics, their parents’ job security, politics, or the cost of goods.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ย้าย Gen Yนักการตลาดจะเริ่มเป้าหมายครอบตัดใหม่ของคนหนุ่มสาวที่กำลังเติบโตอย่างรวดเร็วในจำนวนและอิทธิพล: รุ่น Zการศึกษาแตกต่างกันในอายุที่แน่นอนช่วงของรุ่น Z แต่ส่วนใหญ่ยอมรับจะเกิดหลังจากปี 1990 ซึ่งทำให้พวกเขากลุ่มคำที่ใหญ่ที่สุดในสหรัฐอเมริกาเราได้ออกไปพบพวกเขาเป็นใครและสิ่งที่พวกเขากิน และซื้อ นี่คือสิ่งที่เราพบ:Gen Z อยากเปลี่ยนโลก 60% ของพวกเขาที่ต้องการให้มีผลกระทบในโลก เมื่อเทียบกับ 39% ของ millennials ตามการศึกษาโดยสปาร์คและน้ำผึ้ง นิวยอร์กตามเอเจนซี่การตลาด ประมาณหนึ่งในสี่รุ่น Z-สกู๊ปเกี่ยวข้องในอาสาสมัครเพศขั้นสูงมีความสำคัญน้อยไป 64% ของ Gen Z-สกู๊ปกำลังพิจารณาระดับปริญญาวิทยาลัยขั้นสูง การเปรียบเทียบกับ 71% ของ millennialsพวกเขามีผู้ประกอบการมากขึ้นกว่า millennials 72% ของนักเรียนที่ต้องการเริ่มต้นธุรกิจวัน และ 61% ค่อนข้างจะเป็นผู้ประกอบการกว่าพนักงานเมื่อเขาศึกษาวิทยาลัย ตามการศึกษาตราสิน ค้า Millennial บริษัทให้คำปรึกษา และ Internships.comจะเซ็นเชื่อมต่อมากเกินไป. Gen Z-สกู๊ป multitask ข้ามหน้าจอน้อยห้าทุกวัน และใช้ 41% ของเวลานอกโรงเรียนกับคอมพิวเตอร์หรืออุปกรณ์มือถือ เปรียบเทียบกับ 22% เมื่อ 10 ปีที่ผ่านมา รายงานสปาร์คและน้ำผึ้ง "พวกเขาประสบจาก FOMO (กลัวของขาดออก) มากกว่า millennials จึง ถูกวัฒนธรรมเชื่อมต่อเป็นสำคัญ นักวิจัยเขียนแต่พวกเขาต้องการทำงานอย่างอิสระ "รุ่นนี้เป็นจำนวนมาก Dan Schawbel ผู้ก่อตั้งของตราสินค้า Millennial บอกภายในธุรกิจ "ในขณะที่ค้นหา millennials mentors รุ่น Z คือเพิ่มเติมเกี่ยวกับการช่วยตัวเอง"พวกเขากังวลเกี่ยวกับเศรษฐกิจมากกว่าสิ่งอื่น รวมถึงอาชญากรรม การเมือง ความปกครอง การเมือง หรือต้นทุนของสินค้า

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ย้ายไป, Gen วายนักการตลาดเป็นจุดเริ่มต้นที่จะกำหนดเป้าหมายพืชใหม่ของคนหนุ่มสาวที่กำลังเติบโตอย่างรวดเร็วในจำนวนและอิทธิพล: รุ่น Z. การศึกษาแตกต่างกันในช่วงอายุที่แน่นอนของรุ่น Z แต่ส่วนใหญ่เห็นพวกเขาเกิดหลังปี 1990 ซึ่ง ทำให้พวกเขากลุ่ม generational ที่ใหญ่ที่สุดในสหรัฐอเมริกาเราออกไปค้นพบว่าเขาเป็นใครและสิ่งที่พวกเขากินและซื้อ นี่คือสิ่งที่เราพบ: Gen Z ต้องการที่จะเปลี่ยนโลก 60% ของพวกเขาต้องการที่จะมีผลกระทบต่อโลกเมื่อเทียบกับ 39% ของ Millennials ตามการศึกษาโดยประกายไฟและน้ำผึ้ง, หน่วยงานการตลาดนิวยอร์กตาม ประมาณหนึ่งในสี่ของรุ่น Z-ERS มีส่วนร่วมในการเป็นอาสาสมัคร. องศาวิทยาลัยขั้นสูงที่มีความสำคัญน้อยกับพวกเขา 64% ของ Gen Z-ERS กำลังพิจารณาระดับวิทยาลัยที่สูงเมื่อเทียบกับ 71% ของ Millennials. พวกเขามีผู้ประกอบการกว่า Millennials 72% ของนักเรียนโรงเรียนมัธยมต้องการที่จะเริ่มต้นธุรกิจและสักวันหนึ่ง 61% ค่อนข้างจะเป็นผู้ประกอบการกว่าพนักงานเมื่อพวกเขาจบการศึกษาที่วิทยาลัยตามการศึกษาโดยพันปีสร้างแบรนด์ บริษัท ที่ปรึกษาและ Internships.com. พวกเขาจะเกินดิจิทัล เกี่ยวข้อง Gen Z-ERS multitask ข้ามอย่างน้อยห้าหน้าจอทุกวันและการใช้จ่าย 41% ของเวลาของพวกเขาที่ด้านนอกของโรงเรียนที่มีคอมพิวเตอร์หรืออุปกรณ์มือถือเมื่อเทียบกับ 22% ใน 10 ปีที่ผ่านมาตามรายงานการเกิดประกายไฟและน้ำผึ้ง "พวกเขาต้องทนทุกข์ทรมานจาก FOMO (กลัวของหายไปหมด) มากกว่า Millennials ดังนั้นการเชื่อมต่อทางวัฒนธรรมเป็นสิ่งสำคัญ" นักวิจัยเขียน. แต่พวกเขาชอบที่จะทำงานได้อย่างอิสระ "รุ่นนี้เป็นรายบุคคลมาก" แดน Schawbel ผู้ก่อตั้งพันปีสร้างแบรนด์บอก Insider ธุรกิจ "ในขณะที่ Millennials แสวงหาพี่เลี้ยงรุ่น Z มีมากขึ้นเกี่ยวกับการช่วยตัวเอง." พวกเขากังวลเกี่ยวกับเศรษฐกิจมากกว่าสิ่งอื่นใดรวมทั้งอาชญากรรม, การเมือง, การรักษาความปลอดภัยในการทำงานของพ่อแม่, การเมือง, หรือต้นทุนของสินค้า

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ถอยไป , Gen Y .

นักการตลาดเริ่มต้นเป้าหมายเป็นพืชใหม่ของคนหนุ่มสาวที่กำลังเติบโตอย่างรวดเร็วในจํานวนและอิทธิพล : รุ่น Z .

ศึกษาแตกต่างกันในช่วงอายุรุ่น Z แน่นอน แต่ส่วนใหญ่ยอมรับพวกเขาเกิดหลังปี 1990 ซึ่งทำให้พวกเขาที่ใหญ่ที่สุดในกลุ่ม generational .

เรา ตั้งค่าออกเพื่อค้นหาผู้ที่พวกเขาและสิ่งที่พวกเขากินและซื้อ นี่คือสิ่งที่เราพบ :

Gen Z อยากเปลี่ยนแปลงโลก 60% ของพวกเขาต้องการที่จะมี ผลกระทบต่อโลก เมื่อเทียบกับ 39% ของ millennials , ตามการศึกษาโดยประกายไฟ&ที่รัก หน่วยงานการตลาดอยู่ในนิวยอร์ค ประมาณ 1 ใน 4 ของรุ่น z-ers เกี่ยวข้องอาสา

ขั้นสูงองศาวิทยาลัยมีความสำคัญน้อยลงไป 64% ของ Gen z-ers จะพิจารณาเป็นระดับวิทยาลัยขั้นสูงเมื่อเทียบกับร้อยละ 71 millennials

มีผู้ประกอบการมากกว่า millennials . 72 % ของนักเรียนมัธยมปลายต้องการเริ่มต้นธุรกิจในสักวันหนึ่ง และ 61% ค่อนข้างจะเป็นผู้ประกอบการกว่าพนักงานเมื่อพวกเขาจบการศึกษาวิทยาลัย , ตามการศึกษาโดยการสร้างตราสินค้าพันปี , เป็น บริษัท ที่ปรึกษาและการฝึกงาน .

พวกเขาแบบดิจิทัลผ่านเชื่อมต่อ

Gen z-ers Multitask ข้ามอย่างน้อยห้าหน้าจอทุกวัน และใช้เวลา 41 % ของเวลาของพวกเขาที่อยู่นอกโรงเรียนกับคอมพิวเตอร์หรืออุปกรณ์มือถือ , เมื่อเทียบกับ 22 % เมื่อ 10 ปีก่อน ตามประกายไฟ&ที่รักรายงาน " พวกเขาประสบจากโฟโม่ ( กลัวพลาด ) มากกว่า millennials ดังนั้นวัฒนธรรมเชื่อมเป็นวิกฤต " นักวิจัยเขียน

แต่ก็ชอบงานที่เป็นอิสระ" รุ่นนี้เป็นแบบ " แดน schawbel , ผู้ก่อตั้งของแบรนด์พันปี บอกภายในธุรกิจ " ในขณะที่ millennials แสวงหาที่ปรึกษา รุ่น Z คือเพิ่มเติมเกี่ยวกับการช่วยตนเอง "

เขากังวลเรื่องเศรษฐกิจมากกว่าอย่างอื่น รวมทั้งอาชญากรรม การเมือง ของพ่อแม่ งานความมั่นคง การเมือง หรือต้นทุนของสินค้า