Position: Recruitment – 1 Position

Position: Recruitment – 1 Position
Industry: construction materials
Work Location: Ratchadapisek, Bangkok
• Assist for recruitment planning in accordance with company model of the company.
• Organize database of recruitment channels, list of recruitment agencies to collect and updated.
• Provide the qualified database candidates and pre-screening interview for short-listed of candidate.
• Ensure effective tools for recruitment and selection.
• Coordinate with external partner such as job search website, recruitment agency, sub-contractor and assessment center.
• Update recruitment progression status report to line managers.
• Coordinate with line managers and candidate for interview process.
• Coordinate with candidate for physical check-up and others.
• Propose starting salary of candidate to HRM Manager
• Prepare the probation letter, probation evaluation form and all documents for new hires
• Prepare employment contracts and related documents
• Coordinate with internal function to provide an appropriated support until onboard
• Analysis and improve recruitment & selection process.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ตำแหน่ง: สมัครงาน - 1 ตำแหน่ง
อุตสาหกรรม: วัสดุก่อสร้าง
พื้นที่ต้องการทำงาน: รัชดาภิเษกกรุงเทพฯ
•ช่วยในการวางแผนการสรรหาบุคลากรให้สอดคล้องกับรูปแบบ บริษัท ของ บริษัท .
•จัดฐานข้อมูลของช่องสรรหารายชื่อของหน่วยงานจัดหางานในการเก็บรวบรวมและปรับปรุง.
•ให้มีคุณสมบัติ ผู้สมัครฐานข้อมูลและก่อนคัดกรองสัมภาษณ์สั้นจดทะเบียนของผู้สมัคร.
•ตรวจสอบเครื่องมือที่มีประสิทธิภาพสำหรับการรับสมัครและการคัดเลือก.
•ประสานงานกับพันธมิตรภายนอกเช่นเว็บไซต์การค้นหางาน, บริษัท จัดหางาน, ผู้รับเหมาและศูนย์การประเมิน.
•สรรหารายงานสถานะความก้าวหน้าการปรับปรุง ให้กับผู้จัดการสาย.
•ประสานงานกับผู้จัดการสายงานและผู้สมัครสำหรับการสัมภาษณ์.
•ประสานงานกับผู้สมัครสำหรับการตรวจสุขภาพและอื่น ๆ .
•เสนอเงินเดือนเริ่มต้นของผู้สมัครผู้จัดการหนั่น
•เตรียมจดหมายทดลองรูปแบบการประเมินผลการทดลองและเอกสารทั้งหมดที่ใหม่ ได้รับการว่าจ้าง
เตรียมสัญญาจ้างและเอกสารที่เกี่ยวข้อง
•ประสานงานกับฟังก์ชั่นภายในที่จะให้การสนับสนุนที่เหมาะสมจนกว่า onboard
•การวิเคราะห์และการปรับปรุงการรับสมัครและคัดเลือก

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ตำแหน่ง : รับสมัครงาน– 1 ตำแหน่งอุตสาหกรรมวัสดุก่อสร้างสถานที่ปฎิบัติงาน : รัชดาภิเษก , กรุงเทพ- ช่วยในการวางแผนการสรรหาบุคลากรตามแบบของบริษัทฯจัดการฐานข้อมูลของแต่ละช่องทางการสรรหารายชื่อหน่วยงานสรรหาบุคลากรเพื่อรวบรวมและปรับปรุง- ให้บริการฐานข้อมูลผู้สมัคร และสัมภาษณ์ก่อนคัดกรองรายชื่อของผู้สมัคร- ตรวจสอบเครื่องมือที่มีประสิทธิภาพสำหรับการสรรหาและการคัดเลือก- ติดต่อประสานงานกับคู่ค้าภายนอก เช่น เว็บไซต์ หางาน จัดหางานเอกชนศูนย์ผู้รับเหมาย่อยและการประเมิน- ปรับปรุงการรายงานสถานะความก้าวหน้าการผู้จัดการสาย- ประสานงานกับผู้จัดการสายและรับการสัมภาษณ์- ติดต่อประสานงานกับผู้สมัครตรวจทางกายภาพและคนอื่น ๆ- เงินเดือนเริ่มต้นของผู้สมัครที่จะเสนอ ตำแหน่งงาน ผู้จัดการ- เตรียมการจดหมาย ทดลองงาน ประเมินและเอกสารทั้งหมดสำหรับการจ้างใหม่- เตรียมสัญญาการจ้างงาน และเอกสารที่เกี่ยวข้อง- ประสานงานกับหน่วยงานภายในเพื่อให้เหมาะสมสนับสนุนจนสุด- วิเคราะห์และปรับปรุงกระบวนการรับสมัครและคัดเลือกบุคลากร .