Although the factors of knowledge,

Although the factors of knowledge, ability, and the environment have received
considerable attention, research into the effects of motivation on accounting decisions
has been scant. A better understanding of the motivation variable could provide more
complete explanations of differences in decision performance. This study expands the current concept of motivation in the accounting literature and demonstrates how
motivation and the environment interact to affect knowledge acquisition and decision
performance in an accounting task.
This chapter is divided into four sections. First, the use of extrinsic incentives in accounting to manipulate motivation will be discussed. Second, a distinction will be made between intrinsic and extrinsic motivation. Finally, the research question will be
defined, followed by a statement of purpose.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แม้ว่าปัจจัยของความรู้ ความสามารถ และสภาพแวดล้อมที่ได้รับความสนใจมาก งานวิจัยในลักษณะของแรงจูงใจในการตัดสินใจทางบัญชีได้รับไม่เพียงพอ ความเข้าใจของตัวแปรแรงจูงใจสามารถให้ในเพิ่มเติมคำอธิบายที่สมบูรณ์ของความแตกต่างในประสิทธิภาพการตัดสินใจ การศึกษานี้ขยายแนวคิดปัจจุบันของแรงจูงใจในเอกสารประกอบการลงบัญชี และแสดงให้เห็นว่าแรงจูงใจและสภาพแวดล้อมที่ทำงานมีผลกับซื้อความรู้และตัดสินใจประสิทธิภาพในงานบัญชีการบทนี้จะแบ่งออกเป็นสี่ส่วน แรก ใช้สึกหรอแรงจูงใจในการลงบัญชีควบคุมแรงจูงใจที่จะสามารถกล่าวถึง สอง จะทำการแยกความแตกต่างระหว่างแรงจูงใจ intrinsic และสึกหรอ สุดท้าย คำถามวิจัยจะกำหนด ตามรายงานวัตถุประสงค์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แม้ว่าปัจจัยของความรู้ความสามารถและสภาพแวดล้อมที่ได้รับความสนใจมาก, การวิจัยผลกระทบของแรงจูงใจในการตัดสินใจบัญชีที่ได้รับการขาดแคลน ความเข้าใจที่ดีขึ้นของตัวแปรแรงจูงใจที่จะให้เพิ่มเติมคำอธิบายที่สมบูรณ์ของความแตกต่างในการทำงานการตัดสินใจ การศึกษานี้จะขยายแนวคิดปัจจุบันของแรงจูงใจในวรรณคดีบัญชีและแสดงให้เห็นว่าแรงจูงใจและสภาพแวดล้อมที่มีผลกระทบจะมีผลต่อการเข้าซื้อกิจการความรู้และการตัดสินใจของประสิทธิภาพการทำงานในงานบัญชี. ในบทนี้จะแบ่งออกเป็นสี่ส่วน ครั้งแรกที่ใช้แรงจูงใจภายนอกในการบัญชีการจัดการกับแรงจูงใจที่จะมีการหารือ ประการที่สองความแตกต่างจะทำระหว่างแรงจูงใจภายในและภายนอก สุดท้ายคำถามการวิจัยจะถูกกำหนดตามคำสั่งของวัตถุประสงค์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แม้ว่าปัจจัย ด้านความรู้ความสามารถ และสภาพแวดล้อมที่ได้รับความสนใจมาก
วิจัยผลของแรงจูงใจในการตัดสินใจ
บัญชีได้รับขาดแคลน ความเข้าใจที่ดีของแรงจูงใจตัวแปรสามารถให้มากขึ้น
สมบูรณ์คำอธิบายความแตกต่างของประสิทธิภาพในการตัดสินใจการศึกษานี้เป็นการขยายแนวคิดปัจจุบันของแรงจูงใจในบัญชีวรรณกรรมและสาธิต
แรงจูงใจและสภาพแวดล้อมโต้ตอบกับความรู้และประสิทธิภาพการตัดสินใจ
ในบัญชีงาน .
บทนี้แบ่งออกเป็นสี่ส่วน ครั้งแรก ใช้แรงจูงใจภายนอกในการบัญชีการจัดการแรงจูงใจจะถูกกล่าวถึง ประการที่สองความแตกต่างจะเกิดขึ้นระหว่างแรงจูงใจภายในและภายนอก . สุดท้าย คำถามวิจัยจะ
นิยามตามคำสั่งของวัตถุประสงค์