ปรัชญาความสามารถเป็นหลักเกณฑ์พื้นฐานสำหรับการประเมินผลของ บริษัท ฯ , การเลือกเพาะปลูกและการใช้ประโยชน์จากทรัพยากรที่มีพรสวรรค์.
•คุณธรรมเป็นพื้นฐานสำหรับพนักงานที่จะนำความจุของเขาหรือเธอลงเล่นเต็มและความรักเป็นแรงผลักดันที่สำคัญสำหรับการได้รับงานทำ ดี. ความสามารถในการเป็นสิ่งที่จำเป็นสำหรับความสำเร็จและประสิทธิภาพการทำงานเป็นผลที่ดีที่สุด กระบวนการของการเลือกความสามารถการประเมินผลและการใช้ประโยชน์.
จะต้องมีผลการดำเนินงานที่มุ่งเน้น•ศีลธรรมรวมรวมของความมีคุณธรรมของแต่ละบุคคลจรรยาบรรณวิชาชีพและจริยธรรมทางสังคม แอร์ไชน่ามีน้ำหนักหนักคุณธรรมพื้นฐานของบุคคลและศีลธรรมส่วนบุคคลเป็นเกณฑ์สำหรับการตัดสิน.
•ความรักคือจิตวิญญาณของการทำให้ความพยายามต่อเนื่องไปสู่เป้าหมายการพัฒนาของ บริษัท มันเป็นทัศนคติเชิงรุกต่อการทำงานรูปแบบของการดำเนินการที่รวดเร็วและเด็ดเดี่ยวเป็นความกล้าหาญของการใฝ่หานวัตกรรมและแรงผลักดันในการริเริ่ม เราไม่ได้ให้ประโยชน์แก่ผู้ที่ไม่ได้ทำงานอย่างหนักและเป็น passive เราจำเป็นต้องมีความสามารถความคิดสร้างสรรค์และความรักที่เต็มไปด้วยพลังและมีชีวิตชีวาและในการแสวงหาความเป็นเลิศ.
•ความสามารถในการแสดงให้เห็นถึงความสามารถสติปัญญาและความแข็งแรงทางกายภาพที่จำเป็นในการดำเนินงาน เราต้องการคนที่มีความสามารถมีทักษะระดับมืออาชีพที่ทุ่มเทและความสามารถที่ครอบคลุม ในปัจจุบันแอร์ไชน่าจะต้องมุ่งเน้นความสามารถส่วนบุคคลและผลงานของแต่ละบุคคลในการวัด.
•ผลการดำเนินงานเป็นเกณฑ์ขั้นพื้นฐานสำหรับการตัดสินความสามารถและคุณสมบัติและหนึ่งที่มีการส่งมอบประสิทธิภาพการทำงานที่ดีที่จะได้รับการพิจารณาที่มีความสามารถและมีความสามารถ แอร์ไชน่าอยู่ในความโปรดปรานของปรัชญาที่มุ่งเน้นประสิทธิภาพการทำงานซึ่งยังทำหน้าที่เป็นเกณฑ์ในการกำหนดมูลค่าของผู้คนที่มีความสามารถ