Organizational Intelligence is defi

Organizational Intelligence is defined as the capacity of an organization to create knowledge and use it to strategically adapt to its environment. It is similar to Organizational Intelligence, but framed at an organizational level. The mean is normalized at 100, so that an Organizational Intelligence. above 100 indicates a more intelligent organization, whereas one below 100 indicates a less intelligent organization.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ระบบสารสนเทศขององค์กรถูกกำหนดเป็นกำลังการผลิตขององค์กรเพื่อสร้างความรู้ และใช้กลยุทธ์ปรับให้เข้ากับสภาพแวดล้อม มันจะคล้ายกับระบบสารสนเทศขององค์กร แต่กรอบในระดับองค์กร ค่าเฉลี่ยคือตามปกติ 100 ให้ปัญญาเป็นองค์กร เหนือ 100 ระบุองค์กรอัจฉริยะมากขึ้น ขณะหนึ่งต่ำกว่า 100 แสดงองค์กรอัจฉริยะน้อย

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หน่วยสืบราชการลับขององค์กรถูกกำหนดให้เป็นความสามารถขององค์กรในการสร้างองค์ความรู้และใช้มันเพื่อปรับให้เข้ากับกลยุทธ์สภาพแวดล้อม มันคล้ายกับหน่วยสืบราชการลับขององค์กร แต่กรอบที่ระดับองค์กร หมายถึงคือปกติท​​ี่ 100 เพื่อให้หน่วยสืบราชการลับขององค์กร สูงกว่า 100 แสดงให้เห็นองค์กรที่ชาญฉลาดมากขึ้นในขณะที่หนึ่งต่ำกว่า 100 แสดงให้เห็นองค์กรที่ฉลาดน้อย

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

องค์การข่าวกรอง หมายถึง ความสามารถขององค์กรในการสร้างความรู้และใช้มันเพื่อกลยุทธ์ปรับตัวให้เข้ากับสภาพแวดล้อม มันคล้ายกับองค์การข่าวกรอง แต่กรอบที่ระดับองค์กร ความหมายคือรูปที่ 100 แล้วว่า ความฉลาดขององค์การ สูงกว่า 100 แสดงว่า องค์กรอัจฉริยะ เพิ่มเติมในขณะที่หนึ่งต่ำกว่า 100 แสดงว่าองค์กรอัจฉริยะน้อย