I’ve filled in the form as much as

I’ve filled in the form as much as I can krub and guess some of topic krub.
But some of topic such as percentage of HR workload or current system and version in detail breakdown, I don’t know and impossible to guess krub. If I guess and it was wrong, it will cause us a trouble when we present the report to them krub. I suggest we should give this form to them for review krub.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผมได้ลงในแบบฟอร์มเท่าที่สามารถครับ และคิดว่า บางหัวข้อครับแต่บางหัวข้อเช่นเปอร์เซ็นต์ของปริมาณงาน HR หรือระบบปัจจุบัน และรุ่นในการแบ่งรายละเอียด ไม่ทราบ และไม่สามารถคาดเดาครับ ถ้าผมคิดว่า มันไม่ถูกต้อง มันจะทำให้เกิดปัญหาในเมื่อเรานำเสนอรายงานให้ครับ ผมแนะนำเราควรให้แบบฟอร์มนี้ให้สำหรับรีวิวครับ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ฉันได้เติมเต็มในรูปแบบมากที่สุดเท่าที่ฉันสามารถ Krub และคาดเดาบางส่วนของหัวข้อ Krub
แต่บางส่วนของหัวข้อดังกล่าวเป็นร้อยละของปริมาณงานทรัพยากรบุคคลหรือระบบปัจจุบันและเวอร์ชั่นในรายละเอียดรายละเอียดผมไม่ทราบว่าเป็นไปไม่ได้และจะคาดเดาครับ ถ้าผมเดาและมันก็ผิดก็จะทำให้เราเกิดปัญหาเมื่อเรานำเสนอรายงานให้กับพวกเขาครับ ผมขอแนะนำให้เราควรจะให้รูปแบบนี้ให้กับพวกเขาสำหรับความคิดเห็นครับ