Yet, our findings show that certain

Yet, our findings show that certain
leadership roles (i.e., education and business) may also be seen as
incongruent with men’s gender role, negatively affecting perceptions
of their effectiveness.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ยัง ผลการวิจัยของเราแสดงว่าแน่นอนบทบาทภาวะผู้นำ (เช่น การศึกษาและธุรกิจ) อาจจะเห็นเป็นincongruent กับบทบาทเพศของผู้ชาย ส่งผลกระทบต่อภาพลักษณ์ประสิทธิภาพของพวกเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แต่ผลการวิจัยของเราแสดงให้เห็นว่าบางบทบาทความเป็นผู้นำ (เช่นการศึกษาและธุรกิจ) นอกจากนี้ยังอาจถูกมองว่าไม่สอดคล้องกันกับบทบาททางเพศของผู้ชายที่มีผลต่อการรับรู้ในเชิงลบของประสิทธิภาพของพวกเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แต่ผลการวิจัยของเราแสดงให้เห็นว่าบาง
บทบาทความเป็นผู้นำ ( เช่น การศึกษา และธุรกิจ ) อาจจะเห็นเป็น
ซึ่งไม่ลงรอยกันกับบทบาททางเพศของผู้ชาย ส่งผลการรับรู้
ของประสิทธิภาพของพวกเขา