Interesting trends from Fig. 1(a) s

Interesting trends from Fig. 1(a) shows a decreasing number
of days claimed in Ontario for WRMSDs over 200–2,009, while
Fig. 1(c) shows an increase in LTC when compared as a percentage
of annual claims. The reduction in Fig. 1(a) may be attributed either
to (1) an increasing awareness on workplace safety and ergonomics
through education (workshops and training sessions) of managers
and workers or (2) faster and more efficient return-to-work (RTW)
initiatives including work modification that reduces the number of
days claimed because of injury (Baril et al. 2003).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แนวโน้มจากรูป 1(a) ที่น่าสนใจแสดงตัวเลขที่ลดลงวันที่อ้างสิทธิในออนตาริโอ WRMSDs กว่า 200 – 2,009 ในขณะที่1(c) รูปแสดงการเพิ่มขึ้นใน LTC เมื่อเทียบเป็นเปอร์เซ็นต์รับปีนี้ การลดรูปที่ 1(a) อาจจะเกิดจากอย่างใดอย่างหนึ่ง(1) การรับรู้ที่เพิ่มขึ้นในที่ทำงานความปลอดภัยและการยศาสตร์ผ่านการศึกษา (สัมมนาและฝึกอบรม) ผู้จัดการและแรงงานหรือ (2) รวดเร็ว และมีประสิทธิภาพมากขึ้นแทนการทำงาน (RTW)โครงการรวมทั้งปรับเปลี่ยนการทำงานที่ลดจำนวนของวันอ้างว่า เนื่องจากบาดเจ็บ (Baril et al. 2003)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แนวโน้มที่น่าสนใจจากรูป 1 (ก) แสดงให้เห็นถึงการลดจำนวน
วันอ้างว่าในออนสำหรับ WRMSDs กว่า 200-2,009 ขณะที่
รูป 1 (ค) แสดงให้เห็นถึงการเพิ่มขึ้นของ LTC เมื่อเทียบเป็นเปอร์เซ็นต์
ของการเรียกร้องประจำปี การลดลงในรูป 1 (ก) อาจจะประกอบทั้ง
(1) เพิ่มความตระหนักในเรื่องความปลอดภัยในสถานที่ทำงานและการยศาสตร์
ที่ผ่านการศึกษา (การฝึกอบรมและการฝึกอบรม) ของผู้บริหาร
และผู้ปฏิบัติงานหรือ (2) ได้เร็วขึ้นและมีประสิทธิภาพมากขึ้น (RTW) กลับไปทำงาน
ความคิดริเริ่มรวมทั้ง การปรับเปลี่ยนการทำงานที่จะช่วยลดจำนวนของ
วันอ้างว่าเพราะได้รับบาดเจ็บ (Baril et al. 2003)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

แนวโน้มที่น่าสนใจ จากรูปที่ 1 ( a ) แสดงให้เห็นการลดลงวันคืนใน Ontario สำหรับ wrmsds กว่า 200 – 2009 , ในขณะที่รูปที่ 1 ( ค ) แสดงให้เห็นการเพิ่มขึ้นใน LTC เมื่อเทียบเป็นเปอร์เซ็นต์ข้อเรียกร้องประจำปี ลดลงในรูปที่ 1 ( a ) อาจจะเกิดจากทั้ง( 1 ) การเพิ่มความตระหนักเกี่ยวกับความปลอดภัยในสถานที่ทำงาน และ การยศาสตร์ผ่านการศึกษาอบรมและการฝึกอบรม ) ผู้จัดการและแรงงานหรือ ( 2 ) ได้เร็วขึ้นและมีประสิทธิภาพมากขึ้น กลับมาทำงาน ( rtw )รวมทั้งการริเริ่มทำงานที่ลดจำนวนวันคืนเนื่องจากการบาดเจ็บ ( Shotgun et al . 2003 )