The role of social networks is equally important in studies of ethnic business
enclaves and ethnic niches. Enclaves are dense concentrations of immigrant
or ethnic firms that employ a significant proportion of their co-ethnic labor
force and develop a distinctive physical presence in urban space. Studies of
New Yorks Chinatown (Zhou 1992); of Miamis Little Havana (Portes 1987,
Portes & Stepick 1993, Perez 1992); and of Los Angeles Koreatown (Light &
Bonacich 1988, Nee et al 1994) consistently highlight the role of community
networks as a source of vital resources for these ethnic firms. Such resources
include but are not limited to start-up capital; others are tips about business opportunities,
access to markets, and a pliant and disciplined labor force.
Ethnic niches emerge when a group is able to colonize a particular sector of
employment in such a way that members have privileged access to new job
openings, while restricting that of outsiders. Examples documented in the literature
range from restaurant work and garment factories all the way to police
and fire departments and certain branches of the New York and Miami civil
services (Waters 1994, Doeringer & Moss 1986, Bailey & Waldinger 1991,
Waldinger 1996, Stepick 1989). As in the case of enclaves, mobility opportunities
through niches are entirely network-driven. Members find jobs for others,
teach them the necessary skills, and supervise their performance. The
power of network chains is such that entry level openings are frequently filled
by contacting kin and friends in remote foreign locations rather than by tapping
other available local workers (Sassen 1995).
The opposite of this situation is the dearth of social connections in certain
impoverished communities or their truncated character. Since publication of
Carol Stacks All Our Kin (1974), sociologists know that everyday survival in
poor urban communities frequently depends on close interaction with kin and
friends in similar situations. The problem is that such ties seldom reach beyond the inner city, thus depriving their inhabitants of sources of information about
employment opportunities elsewhere and ways to attain them. Wacquant &
Wilson (1989) and Wilson (1987, 1996) also emphasize how the departure of
both industrial employment and middle-class families from black inner city
areas have left the remaining population bereft of social capital, a situation
leading to its extremely high levels of unemployment and welfare dependency.
บทบาทของเครือข่ายทางสังคมเป็นสิ่งสำคัญในการศึกษาของชนกลุ่มน้อย
enclaves และตรงไหนที่ชนเผ่า Enclaves มีความเข้มข้นความหนาแน่นสูงของอพยพ
หรือบริษัทชนเผ่าที่ใช้สัดส่วนสำคัญของการแรงงานชาติพันธุ์ร่วม
บังคับ และพัฒนาสถานะทางกายภาพที่โดดเด่นในพื้นที่เมือง ศึกษา
นิวยอร์คไชน่าทาวน์ s (โจว 1992); ของ s ไมน้อยฮาวานา (Portes 1987,
Portes & Stepick 1993 เปเรซ 1992); และลอสแอนเจลิ Koreatown (&แสง
Bonacich 1988 ณี et al 1994) เน้นบทบาทของชุมชนอย่างสม่ำเสมอ
เครือข่ายเป็นแหล่งทรัพยากรที่สำคัญสำหรับบริษัทกลุ่มชาติพันธุ์เหล่านี้ ทรัพยากรเช่น
รวมถึง แต่ไม่จำกัดเริ่มต้นทุน มีเคล็ดลับเกี่ยวกับโอกาสทางธุรกิจ,
ถึงตลาด กำลังแรงงานที่มีระเบียบวินัย และอ่อนโยน
ตรงไหนชนเผ่าเกิดเมื่อกลุ่มสามารถ colonize เฉพาะภาค
จ้างงานในลักษณะที่สมาชิกได้รับสิทธิพิเศษการเข้าถึงงานใหม่
เปิด ในขณะที่การจำกัดการที่บุคคลภายนอก ตัวอย่างเอกสารในวรรณคดี
ช่วงจากการทำงานร้านอาหาร และโรงงานเสื้อผ้าทั้งหมดไปทางตำรวจ
และแผนกไฟและบางสาขาในนิวยอร์กและไมอามี่แพ่ง
บริการ (น้ำ 1994, Doeringer &มอ 1986, Bailey & Waldinger 1991,
Waldinger 1996, Stepick 1989) เป็นกรณี enclaves โอกาสเคลื่อน
ผ่านตรงไหนมีทั้งเครือข่ายขับเคลื่อน สมาชิกหางานอื่น ๆ,
สอนให้ทักษะจำเป็น และกำกับดูแลการปฏิบัติงาน ใน
พลังของเครือข่ายคือมักจะเติมช่องรายการระดับ
โดยการติดต่อกับญาติและเพื่อนในต่างประเทศไกล แทน โดยแตะ
ว่างท้องถิ่นผู้ปฏิบัติงานอื่น (Sassen 1995) .
ตรงข้ามของสถานการณ์นี้คือ ผลงานของพวกเขาเชื่อมต่อสังคมในบาง
ชุมชนขัดสนหรืออักขระการตัด ตั้งแต่การเผยแพร่
แครอล s กองกินของเราทั้งหมด (1974) พูดรู้ที่รอดชีวิตใน
ชุมชนเมืองไม่ดีบ่อยขึ้นอยู่กับปฏิสัมพันธ์ใกล้ชิดกับกิน และ
เพื่อนในสถานการณ์ที่คล้ายกัน ปัญหาคือ ว่า ความสัมพันธ์ดังกล่าวค่อยเข้าถึงนอกเหนือจากในตัวเมือง ดัง depriving ของประชากรแหล่งข้อมูลเกี่ยวกับ
โอกาสการจ้างงานอื่น ๆ และวิธีที่จะบรรลุให้ Wacquant &
Wilson (1989) และ Wilson (1987, 1996) นอกจากนี้ยัง เน้นการเดินทางของ
งานอุตสาหกรรมและครอบครัวชั้นกลางจากเมืองดำ
พื้นที่เว้น bereft ของสังคมเมืองหลวง สถานการณ์ที่ประชากรที่เหลือ
ชั้นนำในระดับความสูงของการอ้างอิงว่างงานและสวัสดิการ
การแปล กรุณารอสักครู่..