Terry leads by example.Holly has an

Terry leads by example.

Holly has an innate ability to set strategic direction and manage others to meet the company’s goals.

Tim’s high standards of ethics is shown throughout his work.

Kevin has earned a great deal of respect from his employees and managers.

Doug’s ability to schedule resources in the face of growing demand is above expectations.

Though not in a management role, Russ consistently demonstrates leadership abilities through his work pace and productivity.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เทอร์รี่ลูกค้าเป้าหมายตามตัวอย่างฮอลลี่มีความสามารถโดยธรรมชาติในการกำหนดทิศทางกลยุทธ์ และจัดการอื่น ๆ เพื่อให้บรรลุเป้าหมายของบริษัทจรรยาบรรณระดับสูงของ Tim จะแสดงตลอดงานของเขาเควินได้รับความเคารพอย่างมากจากพนักงานและผู้จัดการของเขาการจัดกำหนดการทรัพยากรในการเผชิญกับความต้องการการเจริญเติบโตของ Doug อยู่เหนือความคาดหวังแม้ไม่ได้อยู่ในบทบาทการจัดการ Russ สม่ำเสมอความสามารถเป็นผู้นำผ่านการทำงานเร็วและผลผลิต

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เทอร์รี่นำโดยตัวอย่าง.

ฮอลลี่มีความสามารถโดยธรรมชาติเพื่อกำหนดทิศทางเชิงกลยุทธ์และการบริหารจัดการอื่น ๆ เพื่อให้บรรลุเป้าหมายของ บริษัท ฯ .

มาตรฐานระดับสูงของทิมจริยธรรมก็แสดงให้เห็นตลอดการทำงานของเขา.

เควินได้รับการจัดการที่ดีของการเคารพจากพนักงานและผู้จัดการของเขา.

ความสามารถของดั๊ก เพื่อกำหนดตารางทรัพยากรในการเผชิญกับความต้องการเพิ่มขึ้นคือความคาดหวังดังกล่าวข้างต้น.

แม้ว่าจะไม่ได้อยู่ในบทบาทการจัดการรัสอย่างต่อเนื่องแสดงให้เห็นถึงความสามารถในการเป็นผู้นำผ่านก้าวทำงานและผลผลิตของเขา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เทอร์รี่ นำโดยตัวอย่างฮอลลี่มีความสามารถโดยธรรมชาติในการกำหนดทิศทางเชิงกลยุทธ์และการจัดการอื่น ๆเพื่อให้บรรลุเป้าหมายของบริษัททิม มาตรฐานของจรรยาบรรณที่แสดงตลอดการทำงานของเขาเควินได้รับการจัดการที่ดีของการเคารพจากพนักงานและผู้จัดการดั๊กในตารางเวลาทรัพยากรในใบหน้าของความต้องการที่เพิ่มขึ้นเกินความคาดหมายแม้ว่าไม่ใช่ในบทบาทการจัดการ รัสเสมอ แสดงให้เห็นถึงความสามารถภาวะผู้นำผ่านก้าวของเขาและการเพิ่มผลผลิต