First-Line Supervisors of Retail Sa

First-Line Supervisors of Retail Sales Workers

1Provide customer service by greeting and assisting customers, and responding to customer inquiries and complaints.

2Direct and supervise employees engaged in sales, inventory-taking, reconciling cash receipts, or in performing services for customers.

3Monitor sales activities to ensure that customers receive satisfactory service and quality goods.

4Inventory stock and reorder when inventory drops to a specified level.

5Instruct staff on how to handle difficult and complicated sales.

6Hire, train, and evaluate personnel in sales or marketing establishments, promoting or firing workers when appropriate.

7Assign employees to specific duties.

8Enforce safety, health, and security rules.

9Examine merchandise to ensure that it is correctly priced and displayed and that it functions as advertised.

10Plan budgets and authorize payments and merchandise returns.

11Perform work activities of subordinates, such as cleaning and organizing shelves and displays and selling merchandise.

12Plan and prepare work schedules and keep records of employees' work schedules and time cards.

13Review inventory and sales records to prepare reports for management and budget departments.

14Examine products purchased for resale or received for storage to assess the condition of each product or item.

15Establish and implement policies, goals, objectives, and procedures for their department.

16Confer with company officials to develop methods and procedures to increase sales, expand markets, and promote business.

17Estimate consumer demand and determine the types and amounts of goods to be sold.

18Formulate pricing policies for merchandise, according to profitability requirements.

19Establish credit policies and operating procedures.

20Keep records of purchases, sales, and requisitions.

21Plan and coordinate advertising campaigns and sales promotions, and prepare merchandise displays and advertising copy.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บรรทัดแรกผู้บังคับบัญชาของผู้ปฏิบัติงานขายปลีกบริการลูกค้า 1Provide โดยอวยพร และช่วยเหลือลูกค้า และตอบสนองการสอบถามของลูกค้าและข้อร้องเรียน2Direct และดูแลพนักงานที่มีส่วนร่วม ในการขาย สินค้าคงคลัง การ กระทบยอดเงินสดรับ หรือ ในการบริการลูกค้า3Monitor ขายกิจกรรมเพื่อให้แน่ใจว่า ลูกค้าได้รับสินค้าคุณภาพและบริการที่น่าพอใจ4Inventory หุ้นและสั่งเมื่อสินค้าคงคลังลดลงถึงระดับที่กำหนดพนักงาน 5Instruct วิธีการจัดการการขายยาก และซับซ้อน6Hire รถไฟ และประเมินบุคลากรในการขาย หรือการตลาดสถานประกอบการ ส่งเสริม หรือยิงคนงานตามความเหมาะสม7Assign พนักงานหน้าที่เฉพาะ8Enforce สุขภาพ ความปลอดภัยกฎสินค้า 9Examine เพื่อให้มั่น ใจว่า มันถูกต้องราคาถูก และแสดงว่า ได้ทำโฆษณาเป็น10Plan งบประมาณ และอนุมัติการชำระเงิน และส่งคืนสินค้า11Perform กิจกรรมการทำงานของผู้ใต้บังคับบัญชา เช่นทำความสะอาด และการจัดชั้นวางและแสดง และขายสินค้า12Plan และเตรียมตารางการทำงาน และเก็บบันทึกของบัตรเวลาและกำหนดการทำงานของพนักงาน13Review สินค้าคงคลังและขายระเบียนเพื่อเตรียมรายงานสำหรับการจัดการและงบประมาณแผนก14Examine ผลิตภัณฑ์ซื้อขาย หรือการเก็บข้อมูลเพื่อประเมินเงื่อนไขของแต่ละผลิตภัณฑ์หรือสินค้า15Establish และในระดับนโยบาย เป้าหมาย วัตถุประสงค์ และระเบียบการสำหรับวิชา16Confer กับเจ้าหน้าที่ของบริษัทในการพัฒนาวิธีการและขั้นตอนเพื่อเพิ่มยอดขาย ขยายตลาด และส่งเสริมธุรกิจ17Estimate ผู้บริโภคต้องการ และกำหนดชนิดและจำนวนของสินค้าที่จะขาย18Formulate นโยบายการกำหนดราคาสำหรับสินค้า ตามความต้องการในการทำกำไรนโยบายเครดิต 19Establish และขั้นตอนการ20Keep บันทึกซื้อ ขาย และใบ21Plan และประสานงานแคมเปญโฆษณาและโปรโมชั่นขาย และเตรียมการแสดงสินค้า และโฆษณาสำเนา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

บรรทัดแรกผู้บังคับบัญชาของขายปลีกแรงงานบริการลูกค้า 1Provide โดยทักทายและให้ความช่วยเหลือลูกค้าและตอบสนองต่อการสอบถามข้อมูลลูกค้าและการร้องเรียน. 2Direct และดูแลพนักงานมีส่วนร่วมในการขายสินค้าคงคลังซักคืนดีเงินสดหรือในการให้บริการสำหรับลูกค้า. ขาย 3Monitor กิจกรรมเพื่อให้มั่นใจว่าลูกค้าจะได้รับความพึงพอใจการบริการและคุณภาพสินค้า. หุ้น 4Inventory และเรียงลำดับเมื่อสินค้าคงคลังลดลงถึงระดับที่กำหนด. พนักงาน 5Instruct เกี่ยวกับวิธีการจัดการการขายยากและซับซ้อน. 6Hire รถไฟและประเมินบุคลากรในการขายหรือสถานประกอบการตลาด, การส่งเสริมหรือ ยิงคนงานในเวลาที่เหมาะสม. พนักงาน 7Assign ไปทำหน้าที่เฉพาะเจาะจง. 8Enforce กฎความปลอดภัยอาชีวอนามัยและความปลอดภัย. 9Examine สินค้าเพื่อให้มั่นใจว่ามันเป็นราคาที่ถูกต้องและแสดงผลและทำงานได้ตามที่โฆษณา. งบประมาณ 10Plan และอนุญาตการชำระเงินและผลตอบแทนสินค้า. 11Perform กิจกรรมการทำงาน ของผู้ใต้บังคับบัญชาเช่นการทำความสะอาดและจัดชั้นและการแสดงและขายสินค้า. 12Plan และเตรียมความพร้อมตารางการทำงานและเก็บบันทึกของพนักงาน 'ตารางการทำงานและบัตรลงเวลา. สินค้าคงคลัง 13Review และมีการบันทึกการขายเพื่อจัดทำรายงานสำหรับการจัดการและงบประมาณของหน่วยงาน. 14Examine ผลิตภัณฑ์ที่ซื้อสำหรับ การขายหรือรับสำหรับการจัดเก็บข้อมูลเพื่อประเมินสภาพของสินค้าหรือแต่ละรายการ. 15Establish และดำเนินนโยบายเป้าหมายวัตถุประสงค์และวิธีการในการแผนกของพวกเขา. 16Confer กับเจ้าหน้าที่ของ บริษัท ในการพัฒนาวิธีการและขั้นตอนการเพิ่มยอดขายขยายตลาดและส่งเสริมการประกอบธุรกิจต้องการของผู้บริโภค 17Estimate และกำหนดชนิดและปริมาณของสินค้าที่จะขาย. นโยบาย 18Formulate การกำหนดราคาสำหรับสินค้าตามความต้องการของการทำกำไร. นโยบายเครดิต 19Establish และขั้นตอนการดำเนินงาน. บันทึก 20Keep ของการซื้อการขายและใบขอเสนอ. 21Plan และประสานงานแคมเปญโฆษณาและการขาย โปรโมชั่นและเตรียมความพร้อมการแสดงสินค้าและสำเนาการโฆษณา